Administrador(a) Puntos de Venta - Manizales

Descripción de la oferta

Empresa líder en la producción y distribución de artículos para el hogar, se encuentra en búsqueda de un Administrador(a) de Puntos de Venta. Si te apasiona las ventas, el cumplimiento de presupuestos y deseas crecer en un ambiente dinámico, ¡esta oportunidad es para ti!
Requisitos:
Formación: Técnico o tecnólogo en Mercadeo, Administración, gestión comercial o áreas afines.
Experiencia: Mínimo 2 años en cargos similares, preferiblemente en el sector Retail o de consumo masivo.
Conocimientos:
Gestión de Inventarios
Presupuesto de ventas
Liderazgo y gestión de personal.
Funciones principales:
Implementar todas las estrategias comerciales, dadas por Mercadeo y la Dirección del canal, a fin de lograr la meta de ventas mensual ,apoyado en un seguimiento diario alineado a su equipo de trabajo.
Rentabilizar el PDV a partir del análisis mensual del resultado de las ventas, definición de planes de acción para optimizar los gastos y seguimiento al margen operativo y contribución.
Velar porque se brinde un servicio y una asesoría integral al cliente, con el fin de satisfacer sus necesidades y brindar experiencias memorables.
Realizar seguimiento, análisis y gestión de los indicadores foco de la productividad comercial (UXF, VXF, VM2, TC)
Garantizar que la exhibición en el PDV esté acorde a los lineamientos de mercadeo, participación de las categorías e implementación de vitrinas y Magic Table según instructivos.
Coordinar horarios del personal, nómina, permisos, horas extras y asegurar el buen cumplimiento de las normas y deberes del personal a su cargo.
Administrar y custodiar el inventario del PDV, velando porque se disponga de un volumen de existencias apropiadas a la demanda de los clientes. Realizar inventarios rotativos mensuales garantizando la custodia de este.
Garantizar la toma adecuada, verídica y completa de los datos a todos los clientes que visiten el PDV (Habeas Data) que son insumo para CRM.
Elaborar y enviar diariamente los diferentes reportes: cierre de caja, reporte de ventas tienda, reporte de ventas por vendedor, afluencia (ingresos a la tienda).
Realizar tareas y actividades inherentes al cargo, (ferias, bazares, etc) asignadas por el líder del área.
Condiciones laborales:
Horario: Domingo a domingo con un día compensatorio a la semana.
Tipo de contrato: Término indefinido

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• 2 años de experiencia
• Edad: A partir de 23 años
• Conocimientos: Creatividad, Innovación, Orientación al logro, Trabajo en equipo, Servicio al cliente

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

14 de noviembre (actualizada)