Coordinador Corporativo Finanzas, RRHH y Control de Gestión República Dominicana

Descripción de la oferta

MULTINACIONAL servicios de certificación, ensayos e inspección, REQUIERE PARA REPUBLICA DOMINICANA: Coordinador Corporativo Finanzas, RRHH y Control de Gestion Ubicacion: Republica Dominicana Tipo de Contrato: Permanente Sobre el Puesto Estamos en busqueda de un Coordinador Corporativo para integrarse al equipo de nuestro cliente, con responsabilidad en finanzas, recursos humanos y control de gestion. En este rol, seras responsable de asegurar la correcta ejecucion de procesos administrativos, financieros y laborales, asi como brindar soporte estrategico a la direccion mediante el seguimiento de indicadores y la generacion de reportes clave. La posicion requiere un perfil analitico, organizado y con capacidad para gestionar multiples funciones dentro de un entorno corporativo dinamico. Responsabilidades Dar seguimiento al cumplimiento de indicadores y acciones relacionadas con el plan estrategico de la organizacion. Brindar soporte directo a la direccion en proyectos, reportes y comunicaciones internas. Gestionar herramientas y bases de datos para la generacion de reportes y cuadros de mando. Atender dudas e incidencias del personal, asegurando una adecuada gestion interna. Recursos Humanos Administrar expedientes de personal y mantener actualizadas las bases de datos de colaboradores. Gestionar procesos de contratacion: altas, bajas, modificaciones contractuales y elaboracion de documentacion laboral. Apoyar en la publicacion de vacantes, filtrado de CVs, coordinacion de entrevistas y elaboracion de reportes de candidatos. Dar soporte en procesos de onboarding y coordinacion de actividades de capacitacion. Realizar el reporte y seguimiento de nomina mensual. Finanzas y Administracion Gestionar el proceso de facturacion a clientes y validacion de facturas de proveedores. Dar seguimiento a cuentas por cobrar y cuentas por pagar. Controlar y registrar facturacion emitida y recibida. Realizar conciliaciones bancarias y apoyar en cierres contables mensuales. Elaborar reportes financieros (flujo de caja, estados de cuenta, antiguedad de saldos). Apoyar en la elaboracion y seguimiento del presupuesto. Dar seguimiento a indicadores financieros y preparar reportes para direccion. Coordinar con areas contables y fiscales para cumplimiento de obligaciones. Gestionar documentacion financiera y dar soporte en auditorias externas. Administrar y controlar caja chica. Identificar oportunidades de mejora en procesos administrativos y financieros. Requisitos Licenciatura en Administracion, Finanzas, Contabilidad, Recursos Humanos o areas afines. Experiencia minima de 3 a 5 anos en roles administrativos, financieros o de recursos humanos. Experiencia en manejo de nomina, facturacion, cuentas por cobrar y pagar. Conocimiento en procesos contables y financieros basicos. Manejo de herramientas como Excel y sistemas ERP/CRM. Capacidad para gestionar multiples tareas y prioridades. Habilidades de organizacion, analisis y atencion al detalle. Cualificaciones Deseables Experiencia en control de gestion o seguimiento de indicadores (KPIs). Conocimiento en procesos de auditoria y cumplimiento financiero. Experiencia en entornos corporativos o multinacionales. Habilidades de comunicacion y manejo de stakeholders internos. Salario y Beneficios Salario competitivo acorde a experiencia. Prestaciones de ley y beneficios adicionales. Oportunidades de desarrollo profesional. Exposicion a proyectos estrategicos y a la alta direccion.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 3 años de experiencia
• Conocimientos: Contabilidad, Erp, Finanzas

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, corporate, empresarial, corporativo, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh

Ayer (actualizada)

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Salarios