Enfermera

Descripción de la oferta

El perfil de una enfermera de hotel se centra en brindar primeros auxilios, atención médica básica y evaluar la necesidad de derivación médica a huéspedes y personal, asegurando la seguridad y bienestar dentro de la propiedad. Requiere alta capacidad de toma de decisiones, empatía, manejo de emergencias (RCP) y conocimiento en seguridad laboral. Funciones Principales y Responsabilidades: Atención Inmediata: Brindar primeros auxilios y atención médica básica a los huéspedes y al personal. Evaluación y Derivación: Evaluar síntomas de los huéspedes y determinar si necesitan atención médica adicional, gestionando traslados si es necesario. Gestión de Suministros: Mantener los suministros médicos y los kits de emergencia en toda la propiedad, asegurando su buen estado. Seguridad Laboral: Proteger a los trabajadores de riesgos para su salud. Atención de Calidad: Garantizar la seguridad, integridad y bienestar de los usuarios respetando sus derechos. Competencias Técnicas y Personales: Habilidades Técnicas: Manejo de procedimientos de enfermería básicos y reanimación cardio-pulmonar (RCP). Empatía y Comunicación: Alta capacidad de escucha y trato cercano hacia los huéspedes. Requisitos: Se requiere experiencia demostrable en el campo de enfermería Se valorará experiencia en atención a pacientes crónicos Se valorará capacidad para trabajar en equipo y bajo presión Beneficios: Se ofrece un salario competitivo Acceso a programas de desarrollo profesional Oportunidad de crecimiento profesional dentro de la institución La persona seleccionada tendrá la oportunidad de contribuir significativamente al bienestar de la comunidad, trabajando en un ambiente que valora la excelencia en la atención sanitaria. Ciudad: Santa Marta

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 25 y 35 años
• Conocimientos: Trabajo en equipo

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Hace 4 horas (actualizada)