Gerente de Transporte y desarrollo de Negocios - Ultima Milla

Descripción de la oferta

Importante empresa del sector logístico y de transporte, en proceso de fortalecimiento de su estructura estratégica, requiere para su equipo un(a) Gerente de Transporte y Desarrollo de Negocios Última Milla, quien tendrá el reto de liderar integralmente la estrategia de transporte, operación y gestión comercial asociada al servicio. Buscamos un profesional con sólida experiencia en transporte de última milla, negociación comercial, gestión de clientes y liderazgo de operaciones, con capacidad para conectar las necesidades del mercado con soluciones operativas rentables y sostenibles. Principales responsabilidades: Gestión comercial y negociación Liderar la estrategia comercial asociada a los servicios de transporte y última milla. Identificar nuevas oportunidades de negocio y desarrollar relaciones estratégicas con clientes y aliados. Liderar negociaciones comerciales relacionadas con tarifas, condiciones de servicio, niveles de atención, capacidades y modelos operativos. Participar en la estructuración y presentación de propuestas comerciales y económicas. Construir modelos de costos y rentabilidad que permitan establecer condiciones comerciales sostenibles. Liderar procesos de negociación, renovación y ajuste de acuerdos comerciales. Gestionar relaciones de largo plazo con clientes estratégicos, entendiendo sus necesidades y proponiendo soluciones de valor. Identificar oportunidades de crecimiento, expansión y diversificación del portafolio de servicios. Articular las áreas comerciales, financieras y operativas para garantizar el cumplimiento de los compromisos adquiridos con los clientes. Gestión operacional Diseñar y ejecutar la estrategia integral de transporte y distribución de última milla. Liderar la planeación de capacidades, recursos, vehículos y estructura operativa requerida para atender las necesidades del negocio. Gestionar modelos de transporte tercerizado buscando maximizar productividad, cobertura y rentabilidad. Definir y realizar seguimiento a indicadores de productividad, cumplimiento, utilización de flota, costos, eficiencia y nivel de servicio. Identificar oportunidades de optimización de rutas, capacidad, tiempos operativos y utilización de recursos. Liderar la gestión de contingencias y riesgos, garantizando la continuidad y estabilidad del servicio. Requisitos Profesional en Ingeniería, Administración, Logística, Transporte, Ciencias Económicas o carreras afines. Especialización o estudios de posgrado en Gerencia, Logística, Supply Chain, Transporte, Operaciones, Comercial o áreas relacionadas. Mínimo 6 años de experiencia en posiciones gerenciales o directivas relacionadas con transporte, logística, operaciones y/o desarrollo de negocios. Experiencia comprobada en transporte y distribución de última milla. Experiencia liderando negociaciones comerciales B2B, estructuración de propuestas , definición de condiciones comerciales Experiencia en gestión de clientes estratégicos y desarrollo de negocios. Conocimiento de estructuras de costos, modelos tarifarios, rentabilidad y presupuestos de transporte. Experiencia liderando equipos operativos y comerciales. Manejo avanzado de Herramientas Office, seguros de transporte, Comercio electrónico, Transporte (T1 y T2) Deseable conocimiento de TMS, herramientas de Business Intelligence y plataformas de gestión y optimización de transporte. Buscamos un líder con una visión 360° del negocio, que no se limite a administrar la operación, sino que tenga la capacidad de generar negocio, negociar, construir relaciones comerciales, identificar oportunidades y convertir las necesidades de los clientes en soluciones logísticas rentables. Debe ser una persona con suficiente profundidad técnica para entender costos, capacidades, productividad, flota y operación, pero con una marcada orientación comercial para liderar negociaciones y generar crecimiento. Proceso de selección confidencial. La información relacionada con la compañía, clientes, ubicación específica de la operación y demás detalles del proceso serán compartidos únicamente con los candidatos que avancen en las etapas correspondientes.

Requerimientos

• Educación mínima: Postgrado / Especialización
• 5 años de experiencia
• Idiomas: Inglés
• Conocimientos: Gestión de equipos, Desarrollo de negocio
• Disponibilidad de viajar: Si

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

Hace 6 días (actualizada)