Guarda De Seguridad - Pereira

Descripción de la oferta

Importante empresa del sector requiere para su equipo de trabajo personal preferiblemente masculino bachiller, con curso de seguridad, ideal que tengan 1 año de experiencia en el cargo.


Cargo: Auxiliar control perdidas
Salario: 1423500+prestaciones+recargos
Horarios rotativos de lunes a domingo (con día compensado en semana, aplica reducción intensidad horaria)

Funciones: Cumplir a cabalidad, con las obligaciones y prohibiciones, establecidas en la Ley, reglamento interno de trabajo, Código Sustantivo de Trabajo, procedimientos, manuales, instrucciones escritas o verbales y políticas de la Compañía.
2.Realizar controles preventivos dentro de la tienda, con el fin de mantener la seguridad y evitar el desarrollo de actos delictivos dentro de la tienda.
3.Verificar precinto de seguridad en la entrada y en la salida de los vehículos, dejando registro en la minuta.
4. No permitir el ingreso a la tienda de mascotas, habitantes de calle, vendedores ambulantes o prestamistas.
5.
Notificar al equipo el ingreso de clientes con mercancía de iguales características exhibidas en la tienda.
6.Solicitar la documentación requerida a los colaboradores directos, temporales, aliados y contratistas, tales como: ARL, cedula, carta de autorización, carnet de la empresa. Registrar entrada y salida en la minuta.
7.Solicitar amablemente tiquete de compra a los clientes a la salida de la tienda.
8.Relacionar en la minuta la mercancía correspondiente de Fruver, carnes, PGC. También se relacionan las facturas, remisiones, transferencias y notas débito (entradas y salidas de mercancía).
9.Garantizar el cumplimiento de las normas de SST establecidas por la compañía tales como: Elementos de Protección personal (EPP), manipulación de carga, entre otros.
10.Colaborar con servicios de supervisión en actividades o eventos especiales desarrollados por el punto de venta, verificando condiciones de seguridad, efectuando rondas y filtrando acceso a personas según criterio acordado internamente, reportando a la central cualquier anomalía.
11.Entregar al administrador cualquier objeto, mercancía o dinero encontrado dentro del punto de venta, registrando en la minuta y formato establecido.
12.Entregar al supervisor o administrador el equipo de radio al finalizar la jornada laboral.
13.Brindar acompañamiento en los inventarios cuando el administrador lo solicite o lo requiera.
14.Realizar acompañamiento para las recogidas del recaudo.
15.Realizar las rondas de revisión e inspección permanente en las diferentes áreas de la sede (baños, cuartos, lockers, bodegas).
16.Acompañamiento en la apertura de la tienda, verificando la presencia del personal necesario para su operación (administrador, cajeras, supervisores de sección, especialmente puntos de pago y bodega.) adicional seguir las normas para el cierre y apertura de cada tienda como (Sellos de seguridad, acompañamiento, entrega de llaves, revisión de tienda, como se establece en el formato de cierre y apertura.
17.Reportar al supervisor de área los faltantes de inventario en el lineal que no presentan justificación (merma desconocida).
18.Reportar a la administración y supervisor de área, sobre novedades de la zona de parqueo por: hurtos, daños o golpes a los vehículos proporcionados por los carros de mercado de la tienda, mediante versiones y evidencia fotográfica.
19.Cumplir con las demás funciones inherentes al cargo y/o instrucciones del jefe inmediato.
20.Realizar, aplicar y cumplir el plan de formación brindados por la compañía y aplicarlos dentro del rol y su puesto de trabajo.
21.Atender las solicitudes e inquietudes de los clientes siguiendo el protocolo de servicio al cliente de la empresa asegurando una buena atención y ubicación del cliente en la sala de ventas dependiendo el producto que desee en el momento de compra. Con énfasis en el rol de cada colaborador.
22.Cumplir en su totalidad con las consignas y políticas establecidas para área de control y perdidas.
23. Abstenerse de recibir dadivas, regalos, prebendas por parte de los clientes y/o proveedores, a cambio de beneficiarlos de alguna manera, en perjuicio y contravía de las políticas del EMPLEADOR y sin autorización del superior jerárquico

Requerimientos

• Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
• 1 año de experiencia

Palabras clave: escolta, guardia, vigilante, guarda, guard, vigilancia, guardia, vigilante, guard, vigilancia

Ayer (actualizada)

Acerca de S&A Servicios y Asesorias

Empresa de servicios temporales con más de 43 años de experiencia en diversos procesos del área de Recursos Humanos como Selección, Capacitación, Inducción, Bienestar y Contratación del personal, buscando satisfacer las necesidades y los requerimientos de nuestras empresas clientes mediante procesos responsables, oportunos y eficaces.

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