Lider de Talento Humano - Manizales

Descripción de la oferta

Reconocida compañia en Manizalesestá en búsqueda de un(a) Gestor(a) de Talento Humano con experiencia en el sector salud para unirse a su equipo directivo.
RESPONSABILIDADES PRINCIPALES:
Liderar y gestionar de manera efectiva los recursos humanos, asegurando alineación con la misión y objetivos estratégicos
Planificar, implementar y controlar procesos de gestión del talento humano
Establecer y administrar el presupuesto anual de RRHH
Desarrollar políticas y programas de formación, bienestar y desarrollo organizacional
Supervisar los procesos de nómina, contratación y seguridad social
Implementar mecanismos de evaluación y seguimiento a planes estratégicos
Liderar un equipo de 3 personas: Profesional SST, Psicólogo Organizacional y Analista de Nómina
REQUISITOS:
Profesional con especialización en gerencia de recursos humanos, desarrollo organizacional o afines (requisito obligatorio)
Experiencia mínima de 5 años en procesos de gestión humana
3-4 años de experiencia como coordinador o jefe de recursos humanos
Experiencia en empresas con más de 300 empleados, preferiblemente del sector salud
Conocimientos sólidos en legislación laboral, sistemas de nómina, seguridad social, y planeación estratégica
Manejo de Excel nivel intermedio (tablas dinámicas y bases de datos)
Habilidades numéricas y analíticas

OFRECEMOS:
Contrato a término fijo
Salario: $5.067.001 + Bono Sodexo de $627.912
Horario: Lunes a viernes de 7am-12m y 2pm-6pm o de 8am-12m y 1pm-6pm
Beneficios adicionales:
Prima de antigüedad cada 5 años (10% del salario básico)
Auxilio de vacaciones (7 días de salario básico)
Bonificación navideña
Día libre en cumpleaños

Lugar de trabajo: Presencial en Manizales

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 3 años de experiencia

Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, talent, talento

Ayer