Psicólogo/a Organizacional y SST Riesgo Psicosocial para Segovia
AGENCIA DE EMPLEO COMFAMA - Segovia, Antioquia
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Descripción de la oferta
La empresa Asociación Mutual de Mineros el Cogote, requiere para su equipo de trabajo de Psicólogo/a organizacional y SST- riesgo psicosocial, con estudios profesionales en Psicología, con especialización en Seguridad y Salud en el Trabajo o Psicología con énfasis en SST/ocupacional. Experiencia mínima relacionada de dos (2) años preferiblemente en empresas de minería subterránea. Misión del cargo: liderar de manera integral los procesos de gestión humana, desarrollo organizacional, seguridad y salud en el trabajo con énfasis en riesgo psicosocial, promoviendo una cultura organizacional saludable, segura y orientada al desempeño, mediante la evaluación, intervención, capacitación y seguimiento de factores psicosociales, fortalecimiento del clima laboral, bienestar y consciencia preventiva en todos los niveles de la organización. Funciones: Desarrollo organizacional: -Diseñar e implementar estrategias de clima, cultura y bienestar organizacional. -Liderar procesos de diagnóstico organizacional. -Fortalecer competencias de liderazgo y comunicación en jefaturas. -Gestionar planes de intervención frente a conflictos laborales. -Apoyar procesos de selección, inducción y evaluación de desempeño. -Diseñar rutas de acompañamiento a líderes de área. Seguridad y salud en el trabajo: -Apoyar el cumplimiento del SG-SST. -Desarrollar programas de promoción de la salud mental laboral. -Ejecutar campañas de prevención de riesgos psicosociales. -Participar en investigaciones de ausentismo, estrés laboral y fatiga. -Apoyar inspecciones, seguimiento documental y reportes de SST. Riesgo psicosocial: -Aplicar y analizar la batería de riesgo psicosocial. -Elaborar informes técnicos y planes de intervención. -Realizar medición periódica y seguimiento a hallazgos. -Diseñar estrategias preventivas y correctivas por áreas. -Acompañar procesos de intervención individual y grupal. Formación y consciencia organizacional: -Diseñar y ejecutar planes de capacitación. Crear campañas de consciencia en: -Salud mental. -Liderazgo. -Manejo del estrés. -Autocuidado. -Prevención del riesgo. -Cultura de seguridad. -Capacitar líderes, personal administrativo y operativo. -Medir impacto de formación y transferencia al puesto de trabajo. Conocimientos requeridos: -Batería de riesgo psicosocial. -Normatividad SST y riesgo laboral vigente en Colombia. -Planes de intervención psicosocial. -Clima y cultura organizacional. -Desarrollo de liderazgo. -Diseño instruccional y capacitación. -Indicadores de talento humano. -Manejo de informes técnicos y presentaciones gerenciales. -Excel intermedio / indicadores. -Gestión documental. Salario: $4.600.000 con prestaciones sociales. Tipo de contrato: término fijo. Horario: lunes a viernes 7:00 am a 12:00 pm / 2:00 pm a 5:00 pm y sábados 7:00 am a 11:00 am Lugar de trabajo: Segovia.
Requerimientos
- Educación mínima: Postgrado / Especialización
- 2 años de experiencia
Palabras clave: risk
Ayer (actualizada)
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Acerca de AGENCIA DE EMPLEO COMFAMA
El Servicio de Empleo operado por Comfama, es la plataforma que conecta a las personas con las empresas que ofrecen oportunidades laborales y buscan atraer el talento que contribuya a su crecimiento y consolidación. Las vacantes publicadas por el Servicio de Empleo Comfama, corresponden a oportunidades de empleo ofrecidas por empresas de diversos sectores, ubicadas en Medellín y Antioquia.
Evaluación general
4.8
3.532 Evaluaciones
-
5
85%
-
4
13%
-
3
2%
-
2
0%
-
1
0%
-
4,54
Ambiente de trabajo
-
4,58
Salario y prestaciones
-
4,24
Oportunidades de carrera
-
4,47
Director general
Administración
Actual empleado Risaralda Mayo, 2026
Excelente empresa
Lo mejor beneficios extralegales
A mejorar uniformes
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Aseo
Actual empleado Antioquia Mayo, 2026
Exelente Buena atención Me encanta esta empresa para trabajar
Lo mejor El talento q asesoran
A mejorar Podría ser más sexible con el personal
Recomienda trabajar aquí
Asesor de servicios
Actual empleado Antioquia Abril, 2026
Es una buena empresa que brinda estabilidad laboral a sus colaboradores, ofrece condiciones salariales adecuadas y promueve un ambiente de respeto y calidad humana. Además, se preocupa por el bienestar de los empleados y el crecimiento personal y profesional.
Lo mejor Salarios competitivos y calidad humana generan un ambiente laboral respetuoso y motivador.
A mejorar Valorar experiencia y estudios para ascensos y crecimiento interno.
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Practicante de psicología
Media salarial
/mes
14 salarios
Coordinador/a de gestión humana
Media salarial
/mes
14 salarios
Analista de talento
Media salarial
/mes
11 salarios
Asistente de gestión humana
Media salarial
/mes
7 salarios
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15 de mayo
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Reclutador Senior Remoto
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Contrato a término indefinido
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Tiempo Completo
Hace 2 días
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Contrato a término indefinido
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Tiempo Completo
Hace 2 días
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