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Descripción de la oferta
Objetivo del cargo: Asegurar que el equipo de talent sourcing identifique, atraiga y seleccione al mejor talento para satisfacer las necesidades operativas de la organización. Además de la coordinación de esfuerzos junto con el área de Marketing para aumentar el flujo de leads garantizando la eficiencia en el proceso de reclutamiento.
Horario lunes viernes 8am 6pm
Requisitos:
- Intermediate dominio de Excel
- Inglés B2
- Experiencia min de 2 años en reclutamiento del sector de BPO o masivo
All sites, preferible Armenia
Contrato fijo de febrero a julio (se trata de una licencia de maternidad)
Tendrá alrededor de 40 personas a cargo. Eso incluye a 1 Team Leader que le apoya con más o menos 20 de esas personas a cargo.
Responsabilidades
Gestión del equipo de Sourcing: Supervisión, asignación de metas semanales, mensuales para asegurar un flujo constante de candidatos.
Revisión y asignación de leads a cada uno de los integrantes del equipo de sourcing.
Revisión de open vacancies para la co-creación de estrategias con el área de marketing.
Reporte de informes revisión de KPIS y envió de comisiones totales del equipo.
Implementación de nuevos proyectos para el equipo de sourcing (hunting)
Analizar los canales de adquisición de candidatos más efectivos y redistribuir los recursos según las necesidades.
Asegurar una comunicación fluida entre el equipo de sourcing y el de talent acquisition para garantizar un proceso continuo desde la captación hasta la contratación.
Producir informes periódicos para la gerencia- managers, coordinadores sobre el rendimiento del equipo y el impacto de las campañas en el flujo y aumento de leads.
Asignación de posiciones de new clients y existing clients al segundo grupo de sourcing (specialist)
Seguimiento de posiciones y revisión de cumplimiento del SLA.
SITE
Apertura y/o cierre del site
Entregas de implementos de trabajo a los soulvers
Entregas y registros de dotación
Celebración de cumpleaños
Apoyo en actividades de bienestar y marketing
Cotizaciones para implementaciones de la sede
Requerimientos
- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
- Conocimientos: Reclutamiento
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
Hace 4 días
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Acerca de SOLVO S.A.S
Somos una empresa de Outsourcing de Servicios que prestamos acompañamiento en Contratación de personal a compañías norteamericanas para laborar desde la ciudad de Medellin, Bogotá, Barranquilla, Bucaramanga y Cali.
Salarios
Comunicación
Media salarial
$ 2.330.666 /mes
15 salarios
$ 1.160.000
$ 2.500.000
Orientador/a
Media salarial
$ 2.200.000 /mes
9 salarios
$ 2.200.000
$ 2.200.000
Vendedor bilingüe
Media salarial
$ 2.928.571 /mes
7 salarios
$ 1.700.000
$ 3.700.000
Server
Media salarial
$ 2.600.000 /mes
6 salarios
$ 2.600.000
$ 2.600.000
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TA Supervisor Sourcing (ITG)
Armenia, Quindio
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