Coordinador de Recursos Humanos - Coordinador de Talento Humano
EMPRESA NACIONAL DE ASEO - Bogotá, D.C., Bogotá, D.C.
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Descripción de la oferta
Implementar políticas y procedimientos de recursos humanos.
Coordinar los procesos de convocatoria, selección, contratación y desvinculación de os empleados.
Facilitar programas de capacitación para los colaboradores.
Apoyar y participar activamente en el comité de convivencia laboral y en el Copasst.
Mantener y actualizar los registros de los empleados, incluyendo datos personales y documentos relacionados, archivo físico y electrónico.
Supervisar las evaluaciones de desempeño del personal.
Realizar las afiliaciones de personal (EPS – ARL, pensiones, cesantías, caja de compensación).
Gestionar o tramitar paz y salvos con las entidades de salud, pensión, caja de compensación, arl y demás.
Realizar el procedimiento preciso de la liquidación de la planilla de aportes parafiscales.
Asegurar el cumplimiento de regulaciones fiscales y normativas laborales en relación con la nómina.
Resolver consultas y problemas relacionados con la nómina y los empleados.
Administrar el programa de beneficios para los colaboradores.
Mantener actualización sobre la leyes y normatividad en materia de recursos humanos y laborales.
Fomentar un ambiente laboral positivo y colaborativo.
Manejar conflictos laborales de una manera eficiente y justa.
Las demás funciones que le sean asignadas por su jefe inmediato.
Contrato directo con la compañia
Salario 1.800.000 + aux de transporte + 200.000 (bono no prestacional)
L-V 7am A 5.30pm
**Persona Profesional**
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
- 2 años de experiencia
Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, resources, human, talent, talento
14 de mayo
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Acerca de EMPRESA NACIONAL DE ASEO
Empresa Nacional de aseo SAS se dedica al suministro de personal de aseo,limpieza y mantenimiento en diferentes sectores economicos dentro y fuera de la ciudad
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