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Descripción de la oferta
Objetivo principal
Implementar un sistema robusto de costeo que permita asignar costos reales por producto, cliente o proyecto, y apoyar la toma de decisiones estratégicas (precios, rentabilidad, eficiencia operativa).
Funciones clave
Diseñar e implementar el modelo de costeo grupal.
Asignar costos reales a productos, obras o líneas de negocio.
Diagnosticar ineficiencias en la cadena de valor (materiales, mano de obra, logística).
Generar reportes de rentabilidad por cliente, producto o proyecto.
Apoyar al área comercial en cotizaciones con información de costos reales.
Validar proyecciones de costos para presupuestos operativos.
Asegurar la actualización dinámica de costos (especialmente en importaciones).
Perfil ideal
Formación: Administración de Empresas, Finanzas, Ingeniería Industrial o Contaduría con enfoque en costos.
Experiencia: Mínimo 3–5 años en roles de costos, preferiblemente en industrias con operaciones complejas (manufactura, importación, construcción, etc.).
• Habilidades técnicas:
Dominio de modelos de costeo (ABC, estándar, variable).
Capacidad para diagnosticar y mapear procesos operativos.
Excel avanzado y experiencia con ERP (idealmente SiEsa o similares).
• Habilidades blandas:
Capacidad de comunicación para trabajar con operaciones y comercial.
Mentalidad analítica y orientada a la mejora continua.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
- 5 años de experiencia
- Conocimientos: Análisis de costes, Análisis financiero, Contabilidad, Erp
Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo
Análisis de costes Análisis financiero Contabilidad Erp Ver 0 aptitudes másHay 0 aptitudes que faltan en tu perfil
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Mostar competenciasPalabras clave: analyst, lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
Hace 2 días (actualizada)
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Acerca de VIDRIOS DE LA SABANA S A S
Empresa dedicada a la comercialización, distribución e importación de vidrio en todos sus calibres y colores, Constituida el 15 Abril del 2002,distribucion a nivel nacional.
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