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Descripción de la oferta
Buscamos un abogado especializado en normas laborales, para incorporarse a nuestro equipo de Recursos Humanos.
Tu rol principal será el análisis y la resolución de conflictos laborales, la revisión y gestión de procesos disciplinarios masivos, y la asesoría en cumplimiento normativo. Tus responsabilidades incluirán la revisión de políticas internas, la elaboración de informes legales y la asesoría en materias laborales a distintos departamentos.
Nivel académico: Profesional en Derecho
Experiencia: Dos (2) años en roles similares, valorable experiencia en servicios de call center.
Salario: $3.000.000 + Prestaciones de ley
Importante: Debes contar con disponibilidad para laborar en turnos rotativos y viajar ocasionalmente.
Si tienes un perfil afín y estás interesado en un desafío que combine análisis jurídico y gestión de recursos humanos, esta oportunidad es para ti.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
- 2 años de experiencia
- Disponibilidad de viajar: Si
Palabras clave: analyst, relations, rrpp
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