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Empresa líder en el sector gráfico e impresión, se encuentra en búsqueda de un Analista Senior Atracción y Desarrollo de Personal BilingüeResponsabilidades:1. Desarrollar y ejecutar estrategias de selección de personal y atracción del talento humano.
2. Implementar políticas y procedimientos de recursos humanos
3. Desarrollar e implementar estrategias e iniciativas de bienestar y desarrollo para fortalecer la eficiencia y efectividad
4. Analizar las métricas de selección, retención y desarrollo del personal, identificando áreas de mejora.Requisitos:1. Profesional, en Psicología, Administración Empresarial, Trabajo Social, con experiencia comprobada mínimo de 3 años en selección/atracción de personal operativo, medio, estratégico; así como, en el diseño e implementación de programas de desarrollo, bienestar.
2. Bilingüe C1.
3.Competencias comprobadas en: planificación y organización, comunicación efectiva y asertiva, tolerancia a trabajo bajo presión, proactividad, orientación al resultado, cumplimiento de objetivos y metas.
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Palabras clave: analyst, senior, sr
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