Analista senior de selección - tecnologia
Michael Page - Bogotá, D.C., Bogotá, D.C.
Descripción de la oferta
Buscamos profesional en psicología, administración de empresas o carreras afines para el cargo de Analista senior de selección.
Debe tener experiencia previa en perfiles de tecnología.
• Gestionar procesos completos de reclutamiento y selección para posiciones clave dentro de la organización.
• Diseñar estrategias efectivas de atracción de talento alineadas con las necesidades del negocio.
• Realizar entrevistas por competencias y aplicar herramientas de evaluación psicométrica.
• Elaborar reportes y análisis de indicadores relacionados con el área de selección.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
- 6 años de experiencia
Palabras clave: analyst, senior, sr, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento, tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist
28 de septiembre (actualizada)
Acerca de Michael Page
Firma reconocida como líder en servicios de consultoría en recursos humanos. En el mundo opera a través de 4 marcas estratégicas, cada una experta en su mercado. Además cuenta con 3 áreas especializadas que dan apoyo y servicio a nuestro grupo.
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