Asesor(a) comercial - de Mostrador

Descripción de la oferta

Estamos en búsqueda de un perfil como tu para nuestro equipo de punto de venta de San Rafel - Piedecuesta, para desempeñarse en el cargo de ASESOR(A) DE MOSTRADOR, estudios requeridos bachiller o tecnico en ventas o afines, con experiencia certificada en el cargo mínimo de 1 año.

Funciones a realizar en el cargo:

1. Brindar un servicio al cliente excepcional es fundamental. Los asesores de mostrador deben dar la bienvenida a los clientes con el protocolo estandarizado por la dirección de puntos de venta, escuchar sus necesidades y ofrecerles asesoramiento sobre productos y soluciones para sus proyectos.
2. Conocer los productos del punto de venta y tener un buen conocimiento técnico sobre herramientas, de materiales de construcción
3. Asesorar a los clientes, guiarlos según sus necesidades y ofrecer productos adicionales que puedan complementar sus compras. También pueden promocionar ofertas especiales y descuentos.
4. Mantener el área de mostrador ordenada, aseada, con una correcta marcación de precios y asegurarse de que haya suficiente inventario en sus respectivas góndolas y exhibidores. Además, deben registrar las ventas por medio de la facturación en el sistema SIESA.
5. Cobrar a los clientes de manera eficiente y precisa utilizando métodos de pago, como efectivo, tarjetas de crédito o débito, registrando el ingreso del dinero en el sistema.
6. Ayudar a los clientes a resolver problemas relacionados con productos defectuosos, devoluciones o garantías.
7. Asegurarse antes de iniciar la jornada laboral que el área de mostrador esté siempre limpia y ordenada, con suficiente material de apoyo a las ventas, como catálogos, folletos y listas de precios asignadas.
8. Surtir diariamente, ordenar, marcar precios y limpiar las exhibiciones del punto de venta.
9. Brindar un correcto servicio post-venta a los clientes
10. Apoyar labores de inventario del punto de venta.
11. Dar cumplimiento a las instrucciones socializadas en la política de devolución, cambios y garantías
12. Asegurar que el documento factura (post o electrónica) sea firmado por cada uno de los clientes con firma, cedula y deberá contener el sello de la empresa.
13. Cumplir con las normas y procedimientos en materia de seguridad industrial, establecidos por la organización.
14. Apoyarse de la base de datos que se le ha asignado para que sea una ayuda en ventas al cumplimiento de su presupuesto mensual. Esta función debe ser semanal por parte de la asesora.
15. Mantener en orden los equipos y sitio de trabajo, reportando cualquier anomalía.

HORARIO LABORAL: lunes a viernes de 7:30am a 12:10m y de 2:00 a 5:30pm y sabados de 7:50am a 1:00pm.

SALARIO: $1.344.000 + comisiones + todo lo de ley.

excelente clima laboral y plan de bienestar.

Requerimientos

• Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
• 1 año de experiencia
• Conocimientos: Microsoft Excel, Microsoft Word

Palabras clave: salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, desk, expositor, exhibitor

Ayer (actualizada)

Acerca de CHP MATERIALES PARA CONSTRUCCION S.A.

Empresa Santandereana dedicada a la comercialización de materiales para construcción al por mayor y detal en Santander, Norte de Santander, Sur Cesar y Sur de Bolivar.

Salarios