Auxiliar de cartera hombre o mujer

Descripción de la oferta

Importante empresa busca vincular personal técnico, tecnólogo o profesional en administración o carreras afines con experiencia mínima de 6 meses en:
Depuración de extractos diarios enviados por la tesorería 
Aplicación de las consignaciones servidor Bogotá de acuerdo a las comunicaciones recibidas  
Dar respuesta a correos procedentes de los asociados acerca de las consignaciones efectuadas. 
Generación de archivos de Excel de las consignaciones aplicadas con destino a Tesorería. 
Conciliación mensual de archivo de novedades Vs pago de los fondos de pensión voluntaria. 
Reporte de consignaciones realizadas a la pagaduría Bogotá para la correspondencia bancaria. Gestión de cartera de crédito, administración y cobranza
Manejo de Excel intermedio 
Servicio al cliente 
Atención de PQRS y derechos de petición 
Conocimiento de presupuesto, riesgos, administración y finanzas. 
salario básico 1921725 mas prestaciones legales
Horario de lunes a viernes 7 30am a 5pm

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica

Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide

Ayer (actualizada)

Acerca de Staffing de Colombia

Somos una empresa de servicios temporales y de outsourcing de talento humano con más de 30 años de trayectoria en el mercado laboral colombiano.
Nuestros procesos están diseñados para incrementar las posibilidades de su empresa de encontrar al candidato adecuado. Nos tomamos el tiempo de entender las necesidades de nuestros clientes y de identificar las habilidades y las expectativas de las personas para alinearlas con la vacante disponible que se ajusta a su perfil. Creemos que esta es la...

Somos una empresa de servicios temporales y de outsourcing de talento humano con más de 30 años de trayectoria en el mercado laboral colombiano.
Nuestros procesos están diseñados para incrementar las posibilidades de su empresa de encontrar al candidato adecuado. Nos tomamos el tiempo de entender las necesidades de nuestros clientes y de identificar las habilidades y las expectativas de las personas para alinearlas con la vacante disponible que se ajusta a su perfil. Creemos que esta es la única manera de unir el mejor talento con el puesto más apropiado.

Salarios