Bachiller con mínimo 3 meses de experiencia en call center en líneas comerciales. / Bancos - Estudiantes jornada Nocturna

Descripción de la oferta

Telemercaderista!
Descripción del Puesto:
Venta de Productos: Venta de tarjetas de crédito y productos adicionales (rediferidos, TDC, Crédito libre inversión) a clientes pre-aprobados.
Experiencia Requerida: Bachiller con mínimo 3 meses de experiencia en call center en líneas comerciales.
Beneficios y Condiciones:
Capacitación: 3 días de capacitación intensiva.
Contrato: Firma de contrato después de la capacitación.
Remuneración: Básico $1,423,500 + auxilio de transporte + prestaciones de ley + comisiones promedio sin techo ($200,000 a $500,000).
Bono de Bienvenida: $45,000 pagado en la primera nómina.
Horarios: Lunes a viernes de 7:00 a.m. a 5:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m. a 12:00 p.m.
Flexibilidad para Estudiantes: Se aceptan estudiantes desde primer semestre (jornada nocturna lunes a viernes).
Incentivos Adicionales:
Aceleradores de tiempo por buenos resultados y asistencia laboral.
Requisitos Técnicos:
Disponibilidad de un lugar adecuado para el proceso de entrevista con cámara.
¡No te pierdas esta oportunidad de crecer

Requerimientos

• Educación mínima: Bachillerato / Educación Media

Palabras clave: callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico

Hace 10 horas (actualizada)

Acerca de BRM S.A.S

BRM es la única empresa en América Latina con experiencia simultánea y optimización de operaciones en Contact Center, Agencia, Desarrollo Digital, Atención a servicios en demanda, Programas de relacionamiento y lealtad.

Hemos sido reconocidos con más de 50 premios y la confianza de marcas de talla mundial. Nuestra experiencia en los últimos 10 años manejando servicios, comunicaciones y creatividad en todas las categorías y mercados ha permitido que nuestra familia crezca a más de 3....

BRM es la única empresa en América Latina con experiencia simultánea y optimización de operaciones en Contact Center, Agencia, Desarrollo Digital, Atención a servicios en demanda, Programas de relacionamiento y lealtad.

Hemos sido reconocidos con más de 50 premios y la confianza de marcas de talla mundial. Nuestra experiencia en los últimos 10 años manejando servicios, comunicaciones y creatividad en todas las categorías y mercados ha permitido que nuestra familia crezca a más de 3.200 trabajadores atendiendo 7 países.

Nuestro crecimiento está basado en el orgullo de entender el negocio de nuestros aliados y capturar su visión para llevarla a cada punto de contacto. Diseñamos nuestras Grandes Interacciones basados en las necesidades y oportunidades detectadas sobre los datos de las audiencias a las que servimos.

Salarios