Cajeras punto de venta alimentos / Bogotá

Descripción de la oferta

Compañía del sector Lácteo (alimentos), se encuentra en la búsqueda de Cajeras polifuncionales - encargadas de punto de venta, con experiencia mínima de 8 meses en el cargo. funciones: Atención al cliente, apertura y cierre del punto de venta, rotación de productos, manejo de inventarios, manejo de caja (Datáfono), aseo al punto, entre otros. Condiciones: Salario: $ 1.423.500 + $ 200.000 trasporte legal + $ 100.000 bonificación mensual fija + horas extras al mes $ 60.000 + Dominicales $ 60.000 + Comisiones por ventas promedio mensual entre $ 100.000 a $ 250.000 + beneficios. Horarios: lunes a sábado de 9:00 a.m. a 7:00 p.m. - Dos domingos al mes de 10:00 a.m. a 3:00 p.m. Pagos quincenales. Requisitos Experiencia de 1 año en puntos de venta - supermercados - tiendas de alimentos, ETC. También aplican personas que sean vendedoras, mercaderías, vendedoras TAT. Revisa que los horarios se ajusten a tu disponibilidad. Los puntos de venta están distribuidos hacia la zona norte y occidente de Bogotá.

Requerimientos

• Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
• 1 año de experiencia
• Conocimientos: Ventas, Atención al cliente

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Ayer (actualizada)

Acerca de Staffing de Colombia

Somos una empresa de servicios temporales y de outsourcing de talento humano con más de 30 años de trayectoria en el mercado laboral colombiano.
Nuestros procesos están diseñados para incrementar las posibilidades de su empresa de encontrar al candidato adecuado. Nos tomamos el tiempo de entender las necesidades de nuestros clientes y de identificar las habilidades y las expectativas de las personas para alinearlas con la vacante disponible que se ajusta a su perfil. Creemos que esta es la...

Somos una empresa de servicios temporales y de outsourcing de talento humano con más de 30 años de trayectoria en el mercado laboral colombiano.
Nuestros procesos están diseñados para incrementar las posibilidades de su empresa de encontrar al candidato adecuado. Nos tomamos el tiempo de entender las necesidades de nuestros clientes y de identificar las habilidades y las expectativas de las personas para alinearlas con la vacante disponible que se ajusta a su perfil. Creemos que esta es la única manera de unir el mejor talento con el puesto más apropiado.

Salarios