Coordinador administrativo experiencia en unidades residenciales o propiedad horizontal - con moto

Descripción de la oferta

COORDINADOR ADMINISTRATIVO CON EXPERIENCIA EN UNIDADES RESIDENCIALES O PROPIEDAD HORIZONTAL PREFERIBLEMENTE CON MOTO
Importante empresa de la ciudad se encuentra en búsqueda de un asistente administrativo, para contratacion inmediata, las personas interesadas deben ser mínimo tecnico o tecnologo en carreras administrativas o a fines , además de contar con minimo 2 años de experiencia certificable en el cargo preferiblemente en unidades residenciales o propiedad horizontal o afines , tener excelente servicio al cliente interno y muy buena actitud de servicio.
FUNCIONES:
-pago de proveedores
-revision y gestion de cartera
-manejo de personal de aseo y vigilancia
-buen manejo de excell y bases de datos
-y demas funcione propias de la administración de la copropiedad asignada

SALARIO: 2.000.000 + AUX TRANSPORTE 200.000 + PRESTACIONES SOCIALES Y TODO LO DE LEY
HORARIO: LUNES A VIERNES DE 7 AM A 5:30 PM Y SABADOS HASTA EL MEDIO DIA

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
• 2 años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, administrative, motorbike, motocicleta

Ayer

Acerca de Staffing de Colombia

Somos una empresa de servicios temporales y de outsourcing de talento humano con más de 30 años de trayectoria en el mercado laboral colombiano.
Nuestros procesos están diseñados para incrementar las posibilidades de su empresa de encontrar al candidato adecuado. Nos tomamos el tiempo de entender las necesidades de nuestros clientes y de identificar las habilidades y las expectativas de las personas para alinearlas con la vacante disponible que se ajusta a su perfil. Creemos que esta es la...

Somos una empresa de servicios temporales y de outsourcing de talento humano con más de 30 años de trayectoria en el mercado laboral colombiano.
Nuestros procesos están diseñados para incrementar las posibilidades de su empresa de encontrar al candidato adecuado. Nos tomamos el tiempo de entender las necesidades de nuestros clientes y de identificar las habilidades y las expectativas de las personas para alinearlas con la vacante disponible que se ajusta a su perfil. Creemos que esta es la única manera de unir el mejor talento con el puesto más apropiado.

Salarios