Coordinador de Canal o Proyectos - Sector telecomunicaciones

Descripción de la oferta

Importante consultora multinacional especializada en la implantación y despliegue de estrategias comerciales y de negocio a través del aprendizaje y el desarrollo de personas, se encuentra en la búsqueda de Coordinador(a) de Canales o Proyectos quien asumirá el rol de RESPOSABLE OPERACIÓN REGIONAL para el sector Telecomunicaciones en la ciudad de Bucaramanga.
Misión del cargo:
Coordinar las actividades para el desarrollo integral del canal, asumiendo la responsabilidad de garantizar una visión 360 desde el aprendizaje. Este rol se centra en apoyar un diagnóstico exhaustivo, implementar una visión táctica basada en el aprendizaje continuo, desafiar y optimizar la malla formativa del canal y/o herramienta adaptada al perfil de quienes hacen parte de los canales, proporcionar valiosos insights, y asegurar la transmisión efectiva de información corporativa al equipo. Asegurar el cierre de brechas con las iniciativas de aprendizaje planteadas.
Funciones:
Diagnóstico Integral del Canal o proyecto que coordine: Realizar un análisis detallado y holístico del canal , proyecto o herramienta (SF), identificando oportunidades de mejora, desafíos y áreas críticas. Este diagnóstico servirá como base para la toma de decisiones estratégicas.
Visión Estratégica desde el Aprendizaje: Desarrollar y aplicar una visión estratégica basada en el aprendizaje continuo, asegurando que el canal esté siempre actualizado y en línea con las mejores prácticas y tendencias del mercado.
Retar Malla Formativa del Canal: Evaluar y desafiar la malla formativa existente del canal, proponiendo mejoras y ajustes necesarios para garantizar la eficacia en la transmisión de conocimientos y habilidades en pro del proyecto o herramienta que coordina.
Entrega de Insights del Proyecto: Generar y proporcionar insights significativos derivados de la información del canal. Estos insights serán fundamentales para la toma de decisiones informadas y la mejora continua.
Transmisión de Información Corporativa: Ser el enlace clave entre el corporativo y el equipo del canal, asegurando la comunicación eficaz y oportuna de las directrices corporativas. Garantizar que el equipo esté alineado y ejecutando las estrategias establecidas.
Gestión del Cronograma: Supervisar y ejecutar el cronograma diseñado para el canal, asegurando que todas las actividades se lleven a cabo en tiempo y forma. Gestionar eficientemente los recursos y las personas a su cargo para alcanzar los objetivos establecidos.
Realizar acompañamiento y control del equipo del canal: Realizar reuniones periódicas que aseguren el cumplimiento de los indicadores, retroalimentando periódicamente al equipo, realizando compromisos y haciendo seguimiento a los resultados.
Conocimientos Técnicos:
Manejo de herramientas: Acces, excel, Power Bi
Herramienta de seguimiento y tracking de solicitudes (JIRA, planner)
Matemáticas Comerciales: Cálculos de Rentabilidades, precios, descuentos, volúmenes, etc.
Manejo de Reportes e indicadores comerciales (interpretación y explicación de variaciones)
Habilidad para interiorizar el propósito de cada KPI del proyecto
Manejo de Encuestas, tablas dinámicas, pivote, sabana de datos
Conocimientos avanzados de Data, dashboards.
Conocimiento de CRM
Manejo de personal con adecuadas relaciones interpersonales
Habilidad de liderazgo.
Competencias en: Orientación a resultados, Trabajo en equipo, Comunicación, Aprendizaje y Desarrollo, Orientación al Cliente, Solución de Problemas, Capacidad de Análisis, Tolerancia a la presión, Conocimiento del Negocio.
Perfil:
Formación: Profesional en carreras Administrativas, Financieras, Ingenierías, Mercadeo o Comunicaciones.
Experiencia: mínima de 2 años en el sector Telecomunicaciones, canal de negocios B2B, B2C.
Conocimientos en formación, estrategia empresarial y liderazgo de equipos.
Alta capacidad analítica, visión estratégica y enfoque a resultados.
Condiciones:
Salario: Básico de $2.650.000 + prestaciones sociales + auxilios + variable por cumplimiento a Indicadores, Asignación salarial Mensual $ 5.500.000
Horarios lunes sábado
Tipo de Contrato: Obra labor
Modalidad 100% presencial
Esta oferta aplica solo para persona que vivan en Bucaramanga.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 22 y 65 años
• Conocimientos: CRM, Microsoft Excel

Aptitudes asociadas a esta ofertaNuevo

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

Hace 4 horas (actualizada)

Acerca de Staffing de Colombia

Somos una empresa de servicios temporales y de outsourcing de talento humano con más de 30 años de trayectoria en el mercado laboral colombiano.
Nuestros procesos están diseñados para incrementar las posibilidades de su empresa de encontrar al candidato adecuado. Nos tomamos el tiempo de entender las necesidades de nuestros clientes y de identificar las habilidades y las expectativas de las personas para alinearlas con la vacante disponible que se ajusta a su perfil. Creemos que esta es la...

Somos una empresa de servicios temporales y de outsourcing de talento humano con más de 30 años de trayectoria en el mercado laboral colombiano.
Nuestros procesos están diseñados para incrementar las posibilidades de su empresa de encontrar al candidato adecuado. Nos tomamos el tiempo de entender las necesidades de nuestros clientes y de identificar las habilidades y las expectativas de las personas para alinearlas con la vacante disponible que se ajusta a su perfil. Creemos que esta es la única manera de unir el mejor talento con el puesto más apropiado.

Salarios