Coordinador de Cobranza Call center para Chía / Coordinador de cobranza

Descripción de la oferta

Banco Finandina BIC, está en búsqueda un Coordinador de Cobranzas, para sumarse a nuestro equipo de líderes.
Buscamos una persona proactiva, con excelentes habilidades de comunicación, que se caracterice por su liderazgo y compromiso
Estudios: Estudiante, tecnico,tecnologo o Profesional en administración de empresas, economía, contaduría ingeniería industrial o carreras administrativas
Funciones:
Acompañar a cada uno de los asesores que conforman el equipo de trabajo asignado con el fin de cumplir los indicadores de productividad, contractibilidad, adherencia, habilidades de negociación, cierre y servicio al cliente.
Coordinar la gestión de cobranzas de la cartera asignada realizada por los agentes de cartera a cargo, con base en las estrategias y políticas establecidas por la dirección de cartera; con el fin de lograr el cumplimiento de los indicadores y metas establecidas.
Analizar resultados de indicadores del día anterior para identificar aspectos a reforzar
Condiciones laborales
Salario: $2.200.000 + Comisiones SIN TECHO y prestacionales + Todas las Prestaciones de ley.
Horario: lunes a viernes 8:00 am - 5:30 pm sábados 8:00am 12:00 pm
Tipo de contrato: Por obra o labor contratada, de acuerdo con su desempeño puede pasar a contrato indefinido directamente con el banco.
Lugar de trabajo: Chía
Beneficios: Ruta para Chía, Cajicá, Zipaquirá y Norte de Bogotá
¡NO DUDES EN POSTULARTE!

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• años de experiencia
• Edad: A partir de 18 años

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cobro, payment, collection, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico

Hace 6 días (actualizada)

Acerca de Productividad Empresarial SAS

Somos especialistas en Administración y Gestión del Talento Humano. Durante más de 15 años nos hemos dedicado al acompañamiento de las empresas nacionales y extranjeras, que han buscado a través nuestro la selección, contratación y calificación permanente de su Talento Humano. Desde el año 2003 obtuvimos a través de ICONTEC la certificación ISO 9001:2008.

Salarios