coordinador rh

Descripción de la oferta

Reclutamiento y selección: Publicar ofertas, filtrar candidatos, coordinar entrevistas, gestionar documentación de ingreso e impartir inducción.
Administración de personal: Mantener registros, gestionar contratos, preparar nóminas y beneficios (CTS, vacaciones, etc.), y gestionar ceses y liquidaciones.
Capacitación y desarrollo: Coordinar programas de formación, evaluar necesidades
Nómina y beneficios: control de vacaciones, descansos médicos y subsidios, así como seguros y obligaciones legales (AFP, PDT).
Relaciones laborales y clima: Responder consultas, manejar quejas, apoyar en negociaciones y promover un buen ambiente organizacional.
Cumplimiento y políticas: Asegurar el cumplimiento de leyes laborales, difundir y aplicar políticas internas, y monitorear cambios regulatorios.
Soporte administrativo: Gestionar documentación, asistir en la organización de eventos internos y coordinar con proveedores.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
• años de experiencia
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, recursos, humanos, human, resources, rrhh

Hace 7 días (actualizada)

Acerca de IPS FUSA SAS

Somos un centro especializado al servicio de pacientes que padecen enfermedades huérfanas y de alto costo.
Nace de la necesidad de brindar una atención integral, que abarque plenamente todas las áreas de la población objeto con el fin de alcanzar integralidad a través de diagnóstico temprano, seguimiento estricto y tratamiento oportuno, con la identificación de comorbilidades que puedan afectar la recuperación completa, a través de un equipo multidisciplinario conformado por profesionales a...

Somos un centro especializado al servicio de pacientes que padecen enfermedades huérfanas y de alto costo.
Nace de la necesidad de brindar una atención integral, que abarque plenamente todas las áreas de la población objeto con el fin de alcanzar integralidad a través de diagnóstico temprano, seguimiento estricto y tratamiento oportuno, con la identificación de comorbilidades que puedan afectar la recuperación completa, a través de un equipo multidisciplinario conformado por profesionales altamente calificados en áreas de la salud al servicio de los usuarios y sus familias, así como los servicios administrativos y logísticos que garantizan una excelente calidad en la atención.

Nuestra prioridad es el mejoramiento continuo de nuestros procesos, a través del uso eficiente de tecnologías, talento humano idóneo y comprometido, promoviendo la defensa del medio ambiente, la cultura de responsabilidad social y el cumplimiento de los objetivos de la IPS y de los requisitos legales.