Dependiente Judicial Hibrido - Medellín
LOGISTICA LABORAL S.A.S. - Medellín, Antioquia
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Descripción de la oferta
Descripción del cargo
Importante empresa requiere Dependiente Judicial Hibrido para apoyar de forma operativa el área jurídica en la gestión de procesos judiciales de cobranza, garantizando el cumplimiento oportuno de las obligaciones procesales y aportando a la recuperación efectiva de cartera.
Funciones principales
Radicar memoriales ante los diferentes juzgados según requerimientos procesales.
Radicar oficios dirigidos a entidades públicas y privadas vía correo electrónico.
Verificar el cumplimiento de órdenes judiciales provenientes de los oficios.
Descargar, clasificar e incorporar autos y documentos en las carpetas físicas y digitales.
Cargar información de expedientes en plataformas como Ingesoftware.
Revisar la plataforma de la Rama Judicial y realizar seguimiento a novedades, vencimientos de términos y alertas procesales.
Realizar notificaciones de admisiones de demandas a deudores morosos a través de plataformas de mensajería certificada.
Informar al abogado encargado sobre novedades del proceso y estados judiciales.
Apoyar en diligencias extrajudiciales relacionadas con contacto con deudores y acuerdos de pago.
Actualizar bases de datos de cartera con información procesal.
Digitalizar, clasificar y organizar documentación según estado del proceso (radicado, terminado, suspendido, archivado, etc.) en plataformas de litigio virtual.
Realizar llamadas a deudores para informar sobre su cartera y recordar fechas de pago.
Enviar comunicaciones vía WhatsApp para recordatorios de cuotas.
Buscar radicados de demandas nuevas, rechazadas y en estado activo.
Incluir y excluir radicados en litigio virtual para seguimiento.
Consultar bienes para procesos en etapa de sentencia y apoyar en solicitudes de nuevas medidas cautelares.
Enviar memoriales con liquidación de créditos actualizada.
Enviar memoriales para solicitar terminación de procesos por pago o suspensión por acuerdos.
Manejo de las plataformas: SADMIN, iAgree, AgentBox y Litigio Virtual.
Funciones complementarias
Radicación de escritos y memoriales solicitados por los juzgados.
Radicar oficios para medidas cautelares según investigación de bienes realizada por el área jurídica.
Revisión de expedientes físicos, electrónicos y correos para impulsar los procesos.
Llamadas a clientes morosos para recuperación de cartera temprana.
Requisitos
Formación: Estudiante de Derecho (últimos semestres).
Experiencia: Mínimo 6 meses como dependiente judicial o apoyo jurídico.
Conocimientos requeridos
Funcionamiento práctico de juzgados y secretarías de tránsito.
Radicación de escritos y validación de estados electrónicos.
Salario 1700.000+200.000 de conectividad
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
- años de experiencia
Hace 2 días (actualizada)
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Acerca de LOGISTICA LABORAL S.A.S.
GRUPO LOGIS - LOGISTICA LABORAL S.A.S. Brinda la mejor experiencia en soluciones de RRHH Y servicios de Outsourcing; la opción mas completa y segura para tercerizar procesos.
Desde los servicios temporales de Grupo Logis- Logistica Laboral S.A.S. gestionamos el capital humano, resolviendo las necesidades de selección, contratación,administración de la nomina, seguridad social y asesorías jurídica.
Realizamos una continua y permanente atención personalizada de cada uno de los reque...
GRUPO LOGIS - LOGISTICA LABORAL S.A.S. Brinda la mejor experiencia en soluciones de RRHH Y servicios de Outsourcing; la opción mas completa y segura para tercerizar procesos.
Desde los servicios temporales de Grupo Logis- Logistica Laboral S.A.S. gestionamos el capital humano, resolviendo las necesidades de selección, contratación,administración de la nomina, seguridad social y asesorías jurídica.
Realizamos una continua y permanente atención personalizada de cada uno de los requerimientos de nuestros clientes, generando un factor de diferenciación en calidad y servicio.
Beneficios de LOGISTICA LABORAL S.A.S.
Familia y paternidad
Permisos de maternidad y paternidad
Vacaciones y tiempo libre
Vacaciones pagadas
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Evaluación general
4.4
426 Evaluaciones
-
5
68%
-
4
21%
-
3
6%
-
2
1%
-
1
4%
-
4,24
Ambiente de trabajo
-
4,15
Salario y prestaciones
-
3,87
Oportunidades de carrera
-
4,10
Director general
Mesero
Actual empleado Bolívar Noviembre, 2025
Bien pero no me da turnos en otros hoteles.
Lo mejor El buen ambiente laboral.
A mejorar Que contraten dijo y no por eventos.
Recomienda trabajar aquí
Servicios generales
Actual empleado Atlántico Octubre, 2025
Por puntuaciones parece ser buena empresa. La observación en mi caso es que me contactaron para una vacante y fué de un día para otro sin entrevista y decían que ya debía enviar todo para el contrato y sin posibilidad de saber más acerca del cargo, horarios, etc, pareció ser un proceso de reclutamiento desesperado fueun proceso de reclutamiento ejerciendo presión al candidato el cual puede ser perjudicial para todos.
A mejorar La organización del proceso de reclutamiento, que sea claro y transparente
Recomienda trabajar aquí
Mesero hoteleria
Actual empleado Bogotá, D.C. Octubre, 2025
Excelente empresa e trabajado con ellos antes y súper bien todo agradecido 100% recomendable
Lo mejor La responsabilidad y certeza
A mejorar Hasta ahora todo muy bien efectivamente
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Restaurante
Media salarial
/mes
499 salarios
Auxiliar
Media salarial
/mes
179 salarios
Auxiliar de cocina
Media salarial
/mes
172 salarios
Barman
Media salarial
/mes
143 salarios
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