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Descripción de la oferta
Cargo: Director(a) Comercial y Administrativo(a)
Perfil del Cargo
Empresa del sector empresarial requiere Director(a) Comercial y Administrativo(a), profesional o tecnólogo(a) en áreas administrativas, comerciales, financieras o afines, con mínimo 1 año de experiencia en gestión comercial, administración y recuperación de cartera.
Buscamos una persona estratégica, orientada a resultados, con liderazgo, habilidades de negociación y alto enfoque en servicio al cliente.
Objetivo del Cargo
Dirigir, coordinar y ejecutar la estrategia comercial y administrativa de la empresa, garantizando el cumplimiento de administración de la sucursal y metas de ventas, la recuperación efectiva de cartera, la fidelización de clientes y el adecuado funcionamiento operativo.
Funciones Principales
Área Comercial
Administración de la sucursal en área administrativa de sus funciones
Fidelización y sostenimiento de clientes
Desarrollo de
Diseñar y ejecutar estrategias para cumplimiento de metas comerciales.
Prospectar nuevos clientes y generar oportunidades de negocio.
Realizar seguimiento a cotizaciones y cierres comerciales.
Liderar campañas de activación y fidelización.
Presentar informes de resultados comerciales mensuales.
Cobro de Cartera
Gestionar recuperación de cartera vencida.
Realizar seguimiento a pagos y acuerdos comerciales.
Implementar estrategias de recaudo preventivo.
Reportar estado de cartera y proyecciones de recaudo.
Mantener comunicación efectiva y profesional con clientes morosos.
Servicio al Cliente
Garantizar una experiencia positiva y oportuna.
Atender requerimientos, quejas y solicitudes.
Realizar seguimiento postventa.
Medir niveles de satisfacción y proponer mejoras.
Área Administrativa- manejo de office
Coordinar procesos administrativos internos.
Supervisar facturación y control documental.
Apoyar en gestión de nómina y pagos comerciales.
Elaborar informes de gestión para gerencia.
Optimizar procesos internos y control operativo.
Competencias Requeridas
Liderazgo y toma de decisiones.
Comunicación asertiva.
Orientación a resultados.
Habilidad de negociación.
Organización y planeación.
Manejo de indicadores (KPIs).
Manejo de herramientas ofimáticas y CRM.
Experiencia
Mínimo 1 año en cargos comerciales o administrativos.
Experiencia en ventas consultivas y recuperación de cartera.
Deseable experiencia en manejo de equipos.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
- 1 año de experiencia
- Idiomas: Español
- Conocimientos: Administración, Asesoría comercial, Asesoría en ventas, Cartera de clientes, Cierre de ventas, Estrategias comerciales, Microsoft excel, Dirección del equipo de ventas, Administración de atención al cliente, Asesoría en sostenibilidad
- Licencias de conducir: A2 ,B1
- Disponibilidad de viajar: Si
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Administración Asesoría comercial Asesoría en ventas Cartera de clientes Cierre de ventas Estrategias comerciales Microsoft excel Dirección del equipo de ventas Administración de atención al cliente Asesoría en sostenibilidad Ver 0 aptitudes másHay 0 aptitudes que faltan en tu perfil
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Mostar competenciasPalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson
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Acerca de Grupo Legalite SAS
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Bucaramanga, Santander