Director de eventos corporativos - Importante club en la ciudad de bogota

Descripción de la oferta

¡Nos falta alguien como tú para completar este gran equipo!

Importante club de la ciudad de Bogotá se encuentra en la búsqueda de un/a Ejecutivo/a de Eventos Corporativos Senior para fortalecer su equipo de trabajo.

Perfil:
Buscamos un/a profesional altamente capacitado/a, con sólida experiencia en la industria de la hospitalidad, orientado/a a garantizar una experiencia excepcional para el cliente, manteniendo los más altos estándares de calidad y servicio.

Principales funciones:
*Planificar y organizar eventos corporativos y sociales (conferencias, reuniones, bodas, cumpleaños, etc.).
*Mantenerse actualizado/a con las últimas tendencias del sector de eventos.
*Identificar y resolver posibles inconvenientes antes y durante los eventos.
*Aportar creatividad e innovación en la planificación.
*Negociación y manejo eficiente de proveedores.
*Coordinación logística y operativa de cada evento.

Requisitos:
*Conocimiento intermedio/avanzado de Microsoft Excel.
*Manejo avanzado de herramientas ofimáticas.
*Manejo del programa Zeus (deseable).

*Experiencia mínima de 4 años en cargos similares en el sector de eventos, hotelero, centros de convenciones o catering.

Profesional en Administración de Empresas, Administración Hotelera, Gastronomía, Relaciones Públicas o carreras afines.

*Horario:Se informará en la entrevista.
*Tipo de contrato:Obra o labor.

*Salario: $5.000.000 a $6.000.000 COP, según experiencia.

¿Cuentas con la experiencia y estás en búsqueda de estabilidad laboral?

¡Entonces esta oportunidad es para ti!

Envíanos tu hoja de vida actualizada y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible

Requerimientos

• Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
• 1 año de experiencia
• Licencias de conducir: C3

Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, events, cdmx, df

Ayer (actualizada)

Acerca de Trabajadores Temporales S.A.S.

TRABAJADORES TEMPORALES, una alianza estratégica y productiva para su empresa, que se expresa en LA CONFIANZA Y LA FIDELIDAD del servicio.

Flexibilización laboral con respeto a los principios de convivencia laboral, estabilidad reforzada y respeto a la legislación.

Puntualidad en pagos de autoliquidación a la Seguridad Social, salarios y liquidación de prestaciones.

Suministro de trabajadores en misión identificados por competencias laborales, obedeciendo a un ...

TRABAJADORES TEMPORALES, una alianza estratégica y productiva para su empresa, que se expresa en LA CONFIANZA Y LA FIDELIDAD del servicio.

Flexibilización laboral con respeto a los principios de convivencia laboral, estabilidad reforzada y respeto a la legislación.

Puntualidad en pagos de autoliquidación a la Seguridad Social, salarios y liquidación de prestaciones.

Suministro de trabajadores en misión identificados por competencias laborales, obedeciendo a un riguroso proceso de selección que propende por la cultura de los valores con el concurso indeclinable de los clientes.

Capacitamos y desarrollamos Capital Humano con un equipo ético de profesionales identificados por el conocimiento.

Salarios