Director de Recurso Humano - Director de Recurso Humano
ROJAS HERMANOS SAS - Villavicencio, Meta
Descripción de la oferta
Perfil Requerido
Profesional en Contaduría Pública, Administración de Empresas, Economía o carreras afines, con más de 3 años de experiencia comprobada liderando el área de Talento Humano.
Buscamos una persona estratégica, proactiva y con alta capacidad de liderazgo, orientada a los resultados y al bienestar integral de los colaboradores.
Funciones Principales
- Dirigir y ejecutar los procesos de gestión humana, incluyendo selección, contratación, inducción, capacitación y desarrollo organizacional.
- Implementar estrategias de bienestar laboral, clima organizacional y cultura corporativa.
- Supervisar el cumplimiento de la normatividad laboral, seguridad social y relaciones laborales.
- Gestionar indicadores de desempeño del área y apoyar la planeación estratégica de la empresa.
- Administrar políticas de compensación, beneficios e incentivos.
- Liderar el relacionamiento con entidades externas (EPS, ARL, Cajas de Compensación, etc.).
Competencias Clave
- Liderazgo y trabajo en equipo
- Comunicación asertiva y confidencialidad
- Planeación y gestión estratégica del talento
- Conocimiento actualizado en legislación laboral
- Excelentes relaciones interpersonales y capacidad de negociación
Ofrecemos
- Estabilidad laboral y crecimiento profesional
- Entorno laboral positivo y colaborativo
- Salario competitivo acorde a la experiencia
- Beneficios corporativos
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
- 3 años de experiencia
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
Hace más de 30 días
Acerca de ROJAS HERMANOS SAS
Rojas Hermanos SAS es una EMPRESA COLOMBIANA, creada en el año 1969, cuyo objeto principal es la Comercialización de Materiales para Construcción en los Llanos y la Orinoquía. Tiene Centros de Distribución en las ciudades de Villavicencio, Acacias y Granada (Meta) y goza de la confianza de Clientes y Proveedores por su Cultura Organizacional y por manejar un portafolio de productos y servicios de primera calidad.
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