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Descripción de la oferta
Importante club ubicado en ricaurte cundinamarca solicita Director atencion al socio Profesional en Hotelería y turismo, administración hotelera o carreras afines con experiencia de 3 a 5 años en el cargo
Objetivo del Cargo: Buscamos un líder estratégico para dirigir y optimizar la experiencia de los socios, sus familias e invitados, garantizando la más alta calidad en la atención y los servicios ofrecidos. Este rol clave implica la planificación, supervisión y mejora continua de la organización de eventos exclusivos, tanto sociales como institucionales, asegurando la correcta gestión de infraestructura y montajes.
El candidato ideal será responsable de la supervisión integral del mantenimiento de las instalaciones, la decoración de eventos y la atención personalizada, buscando siempre la máxima eficiencia y excelencia operativa. Además, actuará como el principal enlace entre la administración y los socios, liderando la comunicación efectiva y resolviendo de manera proactiva las necesidades y expectativas de los miembros.
El Director de Atención al Socio será un impulsor de la cultura organizacional, velando por la satisfacción continua de los socios y fortaleciendo la imagen y prestigio del CORPORACIÓN CLUB PUERTO PENALISA.
Horario: 46 Horas semanales, Turnos rotativos con descanso un dia entre semana lunes cuando no es festivo y martes cuando es festivo
Salario: $4617.156
Contrato: Termino indefinido de Manejo y Confianza
Lugar de trabajo: Ricaurte,Cundinamarca Km 5 Via Girardot Melgar
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
- 3 años de experiencia
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, hotelier, hostelero, care
Hace 21 horas (actualizada)
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Acerca de GRUPO ALIANZA
¡Más de 20 años de experiencia!
¡Gestión efectiva del Talento Humano! Apoyando a cientos de empresas en sus procesos de atracción, liderazgo e impulso de personas como Tú, personas que desean un proyecto laboral exitoso
Beneficios de GRUPO ALIANZA
Financieros y Jubilación
Plan de retiro
Bonificaciones
Familia y paternidad
Trabajar desde casa
Permisos no retribuidos
Permisos de maternidad y paternidad
Jornada reducida o flexible
Vacaciones y tiempo libre
Vacaciones pagadas
Permiso por calamidad
Incapacidad por enfermedad retribuida
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Plan de asistencia al empleo
Soporte profesional
Programa de Diversidad
Planes de formación
Formación externa
Evaluación general
4,2
504 Evaluaciones
-
5
57%
-
4
24%
-
3
11%
-
2
2%
-
1
6%
-
3,92
Ambiente de trabajo
-
3,66
Salario y prestaciones
-
3,22
Oportunidades de carrera
-
3,68
Director general
Líder de Nómina
Actual empleado Cundinamarca Diciembre, 2024
Crecimiento personal, conocimiento y trabajo con bases sólidas
Lo mejor Trabajo en equipo y empatía
A mejorar Jornadas laborales
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Gerente de proyecto
Actual empleado Bogotá, D.C. Noviembre, 2024
Es un grupo empresarial, para el que he trabajo mis ultimos 8 años, el cual tiene un enfoque operativo de alimentacion
Lo mejor Organizacional
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Patronista Freelance
Actual empleado Antioquia Febrero, 2024
Una empresa muy buena con mujeres llenas de amor
Lo mejor Lo humanos que son y como lo apoyan a uno
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Salarios
Cocina
Media salarial
$ 1.212.476 /mes
21 salarios
$ 295.000
$ 2.000.000
Director/a
Media salarial
$ 3.097.909 /mes
11 salarios
$ 2.000.000
$ 5.000.000
Director comercial
Media salarial
$ 4.183.883 /mes
10 salarios
$ 1.300.000
$ 6.000.000
Comercial telecomunicaciones
Media salarial
$ 1.531.374 /mes
8 salarios
$ 908.456
$ 2.500.000
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Director hotelero
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