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Descripción de la oferta
MISIÓN DEL CARGO
Referente afectivo de cuidado, protección, desarrollo y atención jóvenes. Tiene autonomía en la toma de decisiones cotidianas que se relacionan con el bienestar, protección y desarrollo de la comunidad juvenil. La Educadora o Educador proporciona los cuidados y responsabilidades que fomentan el desarrollo e inclusión social, personal, educativa y productiva, así como el acompañamiento de los/las adolescentes y jóvenes, en el desarrollo de capacidades y competencias para asumir una vida autónoma y autosuficiente. La Educadora o Educador vive con la comunidad juvenil, por ello es un personal de manejo y confianza.
RESPONSABILIDADES
1. Desarrollar y promover acciones pedagógicas para acompañar el desarrollo de los/as adolescentes y jóvenes y brindar un cuidado afectivo y de calidad:
• Acompañar como referente socio-afectivo mediador/a, y a través de diferentes estrategias aportadas por el equipo pedagógico, a los/as adolescentes y jóvenes en la solución de conflictos que se presenten en la vida cotidiana.
• Construir y hacer seguimiento a los Pactos de Convivencia, en el entendido que la convivencia parte de la convicción individual de construir las normas para la sana interacción con el otro/a y la construcción de los mecanismos de regulación frente al incumplimiento de las normas construidas en colectivo.
• Participar y hacer seguimiento a la planificación del Desarrollo Individual con los adolescentes y jóvenes que viven en la comunidad juvenil.
• Promover la participación en el ámbito comunitario, asumiendo algunas responsabilidades orientadas al bienestar del conjunto de familias y Comunidad Juvenil que la componen.
• Promover y acompañar el mantenimiento y consolidación de lazos socio-afectivos entre el adolescente y joven y su familia de origen, familia SOS.
• Trabajar de manera colaborativa con El Facilitador o Facilitador(a) de Desarrollo de Adolescentes y jóvenes en la implementación de procesos y acciones para el desarrollo de capacidades.
2. Desarrolla en los adolescentes y jóvenes, habilidades para garantizar ambientes sanos, higiénicos y una alimentación según requerimientos nutricionales de adolescentes y jóvenes, para brindar un cuidado integral de calidad:
• Desarrollar en los adolescentes y jóvenes la capacidad de autogestión relacionadas con la salud y nutrición.
• Desarrollar y acompañar, en los/as adolescentes y jóvenes, la capacidad para asumir de manera responsable las labores domésticas, haciendo una distribución equitativa que permita la adecuada
• alimentación, higiene, el orden y aseo de pertenencias, cuidado de espacios personales y comunitarios.
• Fomentar con los adolescentes y jóvenes de la Comunidad Juvenil estilos de vida saludables que les permite mantenerse sanos y seguros.
3. Construye y desarrolla estrategias colaborativas de trabajo para la consolidación de un entorno familiar protector
• Conoce y fortalece su práctica desde el enfoque de derechos, el Interés superior de los Jóvenes, así
• como las políticas organizaciones y la política de protección infantil.
• Es ejemplo de compromiso, vocación, servicio y en general de su actuar frente a su responsabilidad y al rol dentro de la comunidad juvenil.
• Promueve y mantiene buenas relaciones y comunicación asertiva con el equipo pedagógico, superiores y referentes afectivos(as) con quienes tiene la responsabilidad del desarrollo integral y el desarrollo personal de cada uno(a) de los jóvenes que integran la comunidad juvenil.
4. Es responsable de su plan de desarrollo personal y profesional:
• Informa oportunamente sobre situaciones personales en las que también se requiera orientación y acompañamiento a fin de asegurar el bienestar propio y por lo tanto el buen desempeño de sus funciones con Jóvenes en acogimiento y demás pares en la referencia afectiva.
5. Responsable de la administración de los recursos del hogar (comunidad juvenil)
• Organización y planificación de las labores domésticas, mantenimiento de la casa y sus enseres.
• Responsable de realizar la legalización de gastos mensuales de acuerdo a los procesos y procedimientos organizacionales.
• Tiene a cargo el manejo presupuestal, la administración de la comunidad juvenil y el hogar (aseo, comida, salud servicios, entre otros)
Requerimientos
- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
- 1 año de experiencia
Palabras clave: support, soporte
Hace 3 días (actualizada)
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Acerca de ALDEAS INFANTILES SOS COLOMBIA
Aldeas Infantiles es la ONG más grande del mundo en atención directa a niños, niñas, adolescentes y jóvenes, así como a sus familias, que se encuentran en situaciones de vulnerabilidad. Nuestro objetivo principal es proteger a la infancia y adolescencia en Colombia a través de diversas líneas de trabajo, lo que nos permite tener un alcance más amplio. Creemos firmemente que todos los niños, niñas, jóvenes y adolescentes merecen crecer en un ambiente cálido y seguro, y que no están destinados a e...
Aldeas Infantiles es la ONG más grande del mundo en atención directa a niños, niñas, adolescentes y jóvenes, así como a sus familias, que se encuentran en situaciones de vulnerabilidad. Nuestro objetivo principal es proteger a la infancia y adolescencia en Colombia a través de diversas líneas de trabajo, lo que nos permite tener un alcance más amplio. Creemos firmemente que todos los niños, niñas, jóvenes y adolescentes merecen crecer en un ambiente cálido y seguro, y que no están destinados a enfrentar los desafíos de la vida solos. Esta convicción impulsa nuestro compromiso diario por brindarles el apoyo y cuidado que necesitan para prosperar y alcanzar su máximo potencial.
Beneficios de ALDEAS INFANTILES SOS COLOMBIA
Seguros, salud y bienestar
Seguro de vida
Financieros y Jubilación
Planes de pensiones
Familia y paternidad
Trabajar desde casa
Permisos de maternidad y paternidad
Vacaciones y tiempo libre
Permiso por calamidad
Ventajas y descuentos
Membresía de gimnasio
Soporte profesional
Planes de formación
Formación externa
Evaluación general
4.8
1.354 Evaluaciones
-
5
81%
-
4
16%
-
3
3%
-
2
0%
-
1
0%
-
4,47
Ambiente de trabajo
-
4,33
Salario y prestaciones
-
4,10
Oportunidades de carrera
-
4,42
Director general
Auxiliar de gestión logística
Actual empleado Bogotá, D.C. Abril, 2025
muy buena fundación
Lo mejor su ambiente laboral
Recomienda trabajar aquí
Cuidador
Actual empleado Antioquia Febrero, 2025
Una organización que vela por los derechos de los niños niñas adolescentes y jóvenes
Recomienda trabajar aquí
Educadora
Actual empleado Tolima Noviembre, 2024
Es un lugar bueno para trabajar, se maneja respeto entre los colaboradores, trabajo en equipo buena disposición para realizar actividades relacionadas con la formación de los ninos, adolescentes y jóvenes.
Lo mejor Buenas relaciones interpersonales, laborales, entre comoañeras y directivos.
A mejorar Sería bueno que se manejara un horario rotativo de 8. Horas en toda la comunidad.
Recomienda trabajar aquí
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