Ejecutivo (a) comercial profesional graduado (a) Medellín

Descripción de la oferta

Formación académica: Profesional graduado (a) en Economía, Administración, Estadística o áreas afines 
 Conocimientos requeridos: Manejo de excel avanzado (manejo de macros) 
Manejo de Power BI 
Manejo de herramientas de análisis de información 
Conocimientos en sistema de información, procesamiento de datos, técnicas de extracción, análisis y simulación de información 
Conocimiento en tendencias y temas afines a áreas de talento humano 
Experiencia requerida: Mínimo 2 años de experiencia en análisis de datos, construcción de rutas de intervención y asesoría de empresas con productos de serviciosFunciones: Preparar y presentar reportes detallados a altos ejecutivos, explicando hallazgos complejos en un lenguaje accesible y alineado con sus necesidades estratégicas 
Analizar y hacer seguimiento y comunicar información estadística del mercado, integrando fuentes internas y externas, para identificar oportunidades facilitando la toma de decisiones del negocio 
Recibir y analizar la información de mercado proveniente de diferentes fuentes, generando entregables de alto valor y respondiendo proactivamente a las necesidades resultantes del entendimiento del entorno 
Analizar tendencias de productos, clientes y mercados 
Mantener o actualizar las herramientas de inteligencia de negocios, bases de datos, cuadros de mando, sistemas o métodos 
Identificar clientes actuales y potenciales 
Relacionarse con clientes externos, identificar y gestionar particularidades para la prestación de los servicios 
Crear una narrativa estratégica que contextualice los resultados y ofrezca una visión clara de su impacto en los objetivos organizacionales 
 Abordar y responder preguntas específicas de la organización, proporcionando insights y soluciones estratégicas alineadas con la misión y visión de la empresa 
Comunicar los resultados de manera constructiva, generando un ambiente de confianza y apertura hacia el cambio 
Manejar con diplomacia temas sensibles, ayudando a la organización a percibir el diagnóstico como una herramienta de crecimiento y mejora 
Facilitar discusiones abiertas y resolver posibles dudas o inquietudes con empatía y enfoque estratégico, entre otras 
 Salario: $ 4.981.720 
 Horario de trabajo: Lunes a viernes de 7:00 am a 6:00 pm (alternancia). Se labora 45 horas semanales 
 Esta persona estará movilizándose entre las diversas empresas afiliadas de la compañía, tanto en el área metropolitana de Medellín como en las regiones y sub regiones de Antioquia. En algunas ocasiones a todo el país 
 Tipo de contrato: Inicialmente contrato por obra o labor con todas las prestaciones de ley, a través de ManpowerGroup (la necesidad inicial es por 3 meses aproximadamente) con posibilidad de extenderse e incluso de tener vinculación directamente con la empresa, dependiendo del desempeño

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 1 año de experiencia
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, experto, profesional, professional, expert, graduated, egresado

Ayer

Acerca de MANPOWER PROFESSIONAL LTDA

ManpowerGroup Colombia

Ayudamos a las personas y a las empresas a ganar en el cambiante mundo del trabajo.

Estamos en 80 países, incluyendo a Colombia, donde a través de nuestras marcas Manpower, Experis, Right Management y ManpowerGroup Solutions ofrecemos oportunidades de desarrollo personal, profesional, económico y social por medio de una gestión integral del talento humano.

Tenemos 29 oficinas en 19 ciudades colombianas, atendiendo a más de 400 clientes en...

ManpowerGroup Colombia

Ayudamos a las personas y a las empresas a ganar en el cambiante mundo del trabajo.

Estamos en 80 países, incluyendo a Colombia, donde a través de nuestras marcas Manpower, Experis, Right Management y ManpowerGroup Solutions ofrecemos oportunidades de desarrollo personal, profesional, económico y social por medio de una gestión integral del talento humano.

Tenemos 29 oficinas en 19 ciudades colombianas, atendiendo a más de 400 clientes en el país y habiendo generado más de un millón de oportunidades de empleo durante 40 años.

Abarcamos la totalidad del ciclo de vida laboral de las personas y de las modalidades de trabajo contempladas en la ley colombiana, propiciando el progreso de las personas y el crecimiento de los negocios. al trabajador.

Salarios