Electromecánico Mantenimiento envasadoras / lácteos / Zipaquirá

Descripción de la oferta

Compañía de alimentos del sector Lácteo, se encuentra en la búsqueda de Técnico en electromecánica con experiencia mínima de 2 años en el cargo, entre sus funciones estará:

Diagnosticar y ejecutar los ordenes de mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo asegurando la mejora en los equipos y proceso de la compañía, siguiendo los lineamientos establecidos por la compañía. (experiencia en empresas del sector alimentos o lácteo, manejando mantenimiento a maquinarias envasadoras de alimentos, preferiblemente con experiencia enmaquinaria envasadoras tetra Pack del sector alimentario)

Nivel educativo: técnico - tecnólogo en mecánica o electromecánico o inherentes.
Salario basico: $ 2.660.307 + $ 200.000 de bonificación evaluable + $ 200.000 trasporte de ley + horas extras, dominicales, festivos, nocturnos.
Horario: Domingo a domingo, tres turnos rotativos 8 horas.
Lugar de trabajo: Planta Zipaquirá

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• 2 años de experiencia

Palabras clave: maintenance, conservacion, conservation, mantenimiento

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de Staffing de Colombia

Somos una empresa de servicios temporales y de outsourcing de talento humano con más de 30 años de trayectoria en el mercado laboral colombiano.
Nuestros procesos están diseñados para incrementar las posibilidades de su empresa de encontrar al candidato adecuado. Nos tomamos el tiempo de entender las necesidades de nuestros clientes y de identificar las habilidades y las expectativas de las personas para alinearlas con la vacante disponible que se ajusta a su perfil. Creemos que esta es la...

Somos una empresa de servicios temporales y de outsourcing de talento humano con más de 30 años de trayectoria en el mercado laboral colombiano.
Nuestros procesos están diseñados para incrementar las posibilidades de su empresa de encontrar al candidato adecuado. Nos tomamos el tiempo de entender las necesidades de nuestros clientes y de identificar las habilidades y las expectativas de las personas para alinearlas con la vacante disponible que se ajusta a su perfil. Creemos que esta es la única manera de unir el mejor talento con el puesto más apropiado.

Salarios