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Descripción de la oferta
Junior Recruiter Ubicación: Chihuahua, Mérida, San Isidro Modalidad: Híbrida Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 7:00 p.m. Salario competitivo + comisiones sin techo Inglés: C1 / Avanzado ¿Qué harás? Diseñar estrategias de búsqueda de talento especializado Atraer y enganchar candidatos clave Evaluar perfiles técnicos (financieros/contables) Construir pipelines de alta calidad Analizar el mercado laboral y tendencias Presentar candidatos idóneos a procesos de selección Requisitos clave: Experiencia en ventas o desarrollo comercial Experiencia en sourcing o reclutamiento (deseable) Comprensión de perfiles financieros o analíticos Buen criterio de selección (calidad > cantidad) Experiencia en búsqueda proactiva / headhunting Experiencia en cold calling o acercamiento en frío Si cumples con el perfil, postúlate ahora: Envía tu HV al +57 3102055427 o al ****.*******@solvoglobal.com
Requerimientos
- Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
- años de experiencia
Palabras clave: ventas, cambaceo, sales, seleccion, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento
Hace 13 horas (actualizada)
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Acerca de SOLVO S.A.S
Somos un equipo que busca conectar los mejores talentos con las mejores empresas internacionales, principalmente, de Estados Unidos, las cuales están enfocadas en sectores como Recursos Humanos, Nómina, Servicio al Cliente, Finanzas, Servicios Legales, Marketing, Ventas, entre otros. Brindamos las mejores experiencias laborales para ofrecer los mejores resultados a nuestros clientes.
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Beneficios de SOLVO S.A.S
Seguros, salud y bienestar
Seguro de vida
Financieros y Jubilación
Plan de retiro
Vacaciones y tiempo libre
Vacaciones pagadas
Ventajas y descuentos
Descuentos para empleados
Membresía de gimnasio
Soporte profesional
Planes de formación
Evaluación general
4.6
405 Evaluaciones
-
5
79%
-
4
13%
-
3
5%
-
2
1%
-
1
2%
-
4,41
Ambiente de trabajo
-
4,01
Salario y prestaciones
-
3,89
Oportunidades de carrera
-
4,10
Director general
Practicante sst
Actual empleado Magdalena Mayo, 2026
La empresa demuestra un compromiso sólido con la seguridad física de sus instalaciones y una apertura innovadora hacia la gestión de la salud mental. La integración de herramientas digitales para el diagnóstico de confort representa un avance significativo en la madurez del SG-SST.
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Customer care representative
Actual empleado Atlántico Enero, 2026
Gran cultura empresarial
Lo mejor Su preocupación por el trabajo
A mejorar El pago de extras
Recomienda trabajar aquí
Modelador 3D
Actual empleado Atlántico Enero, 2026
BUENA
Lo mejor AMBIENTE
A mejorar ACCESO A PARQUEADEROS
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Mercadeo
Media salarial
/mes
12 salarios
Team leader
Media salarial
/mes
8 salarios
Agente de ventas bilingüe
Media salarial
/mes
6 salarios
Vendedores/as bilingües
Media salarial
/mes
5 salarios
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6 de mayo
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