Formador Portuges B2 C1 Callcenter lunes a viernes - no domingos no festivos

Descripción de la oferta

JUNTE-SE À NOSSA EQUIPE COMO REPRESENTANTE DE SERVIÇOS SÊNIOR!
Requisitos:
Experiência: Mínimo 1 ano em atendimento ao cliente e processos voltados ao cliente.
Idiomas: Português nativo ou C1 + Inglês B2.
Formação: Estudante universitário (6 semestres ou mais) em áreas administrativas, engenharias ou humanísticas.
Habilidades: Domínio de Office (Word, Excel, PowerPoint), comunicação eficaz, análise de informações e metodologias de ensino bilíngue.
Oferecemos:
Salário: $5.250.000 COP + Bônus de $750.000 COP.
Horário: Segunda a sexta-feira, turnos rotativos (6h às 15h, 7h às 16h, 8h às 17h).
Modalidade: Presencial na sede 94.
Contrato: Indeterminado.
Responsabilidades:
Coordenar e gerenciar atividades de capacitação.
Desenvolver e atualizar materiais, temários e procedimentos.
Implementar melhorias e estratégias de padronização de processos.
Elaborar relatórios e documentação detalhada.
Traduzir materiais de treinamento e procedimentos.
Se você é apaixonado por capacitação, melhoria contínua e domina o português e o inglês, candidate-se agora e venha fazer parte da nossa equipe!

Requerimientos

• Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
• Idiomas: Inglés ,Portugués
• Edad: entre 18 y 42 años

Palabras clave: call, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico

Ayer

Acerca de BRM S.A.S

BRM es la única empresa en América Latina con experiencia simultánea y optimización de operaciones en Contact Center, Agencia, Desarrollo Digital, Atención a servicios en demanda, Programas de relacionamiento y lealtad.

Hemos sido reconocidos con más de 50 premios y la confianza de marcas de talla mundial. Nuestra experiencia en los últimos 10 años manejando servicios, comunicaciones y creatividad en todas las categorías y mercados ha permitido que nuestra familia crezca a más de 3....

BRM es la única empresa en América Latina con experiencia simultánea y optimización de operaciones en Contact Center, Agencia, Desarrollo Digital, Atención a servicios en demanda, Programas de relacionamiento y lealtad.

Hemos sido reconocidos con más de 50 premios y la confianza de marcas de talla mundial. Nuestra experiencia en los últimos 10 años manejando servicios, comunicaciones y creatividad en todas las categorías y mercados ha permitido que nuestra familia crezca a más de 3.200 trabajadores atendiendo 7 países.

Nuestro crecimiento está basado en el orgullo de entender el negocio de nuestros aliados y capturar su visión para llevarla a cada punto de contacto. Diseñamos nuestras Grandes Interacciones basados en las necesidades y oportunidades detectadas sobre los datos de las audiencias a las que servimos.

Salarios