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Descripción de la oferta
ACERCA DEL EMPLEO
En Los Olivos, cada día es una oportunidad para acompañar, servir y honrar la vida. Creemos profundamente en el valor de lo humano, en la importancia de estar presentes en los momentos más sensibles y en brindar experiencias que trascienden el servicio.
Durante 46 años de historia, hemos construido un legado basado en el respeto, la cercanía y el compromiso, consolidándonos como la red funeraria más importante de Colombia, con la mayor cobertura geográfica a nivel nacional.
Trabajamos con propósitos claros: brindar “un homenaje al amor”, acompañando a las familias con calidez, dignidad y excelencia, a través del servicio exequial y el apoyo postexequial en el duelo, y generar “Más Vida para Ti” desde la previsión exequial y las asistencias.
Además, fortalecemos día a día nuestro compromiso social, promoviendo el cuidado del medio ambiente, el desarrollo de nuestras comunidades y el bienestar de nuestros colaboradores.
PROPÓSITO
En Los Olivos Santa Marta, liderar una sede es mucho más que gestionar una operación: es acompañar historias, sostener equipos y garantizar experiencias humanas memorables.
Tu rol será clave para asegurar que cada proceso, cada equipo y cada servicio refleje nuestro propósito: brindar un homenaje al amor.
Aquí no solo acompañamos homenajes de despedida. También conectamos con las familias desde la previsión exequial y las asistencias, generando tranquilidad, respaldo y confianza antes, durante y después de cada momento importante.
Por eso, buscamos un liderazgo que entienda que nuestro impacto va más allá de lo operativo: se trata de construir relaciones, anticiparnos a las necesidades y acompañar con humanidad cada historia.
RESPONSABILIDADES CLAVES
Tu misión será liderar integralmente la sede, garantizando la excelencia operativa, la calidad del servicio y el bienestar del equipo.
• Liderar y acompañar al equipo de trabajo, promoviendo una cultura basada en la empatía, el respeto y el servicio.
• Liderar y potenciar los equipos comerciales, impulsando la colocación de servicios de previsión exequial y asistencias
• Tomar decisiones estratégicas orientadas a la mejora continua y la sostenibilidad de la sede.
• Gestionar situaciones sensibles con criterio, equilibrio emocional y enfoque humano.
• Fortalecer la relación con la comunidad, aliados y usuarios, posicionando la sede como referente de servicio.
• Garantizar el cumplimiento de políticas organizacionales, normativas y estándares de calidad.
FORMACIÓN, EXPERIENCIA Y HABILIDADES
• Formación profesional en áreas administrativas, financieras, económicas o afines.
• Experiencia mínima de 3 años liderando equipos y gestionando operaciones, preferiblemente en cargos de nivel gerencial o directivo.
• Experiencia en sectores de servicios (deseable en salud, funerario o afines), así como experiencia en gestión comercial.
• Alta orientación al servicio y sensibilidad humana.
• Habilidades de liderazgo, gestión emocional y toma de decisiones.
• Manejo de indicadores de gestión y enfoque en resultados.
• Resolución de conflictos y pensamiento estratégico.
• Capacidad para desarrollar equipos y generar ambientes de confianza.
CONDICIONES
• Ubicación: Santa Marta
• Tipo de contrato: Término indefinido
• Vinculación: Directa con la compañía
• Salario: 7.000.000 + prestaciones de ley
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
- 3 años de experiencia
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
Hace 6 días (actualizada)
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Acerca de Cofuneraria
La Cooperativa de Servicios Funerarios de Santander, con innovación y compasión ante el dolor humano, trabaja con pasión en la prestación de servicios funerarios y previsión exequial. Hace parte de la Red funeraria más grande del país, Los Olivos. Cuenta con presencia en Santander y el Sur del Cesar.
Salarios
Auxiliar
Media salarial
/mes
16 salarios
Mercadeo
Media salarial
/mes
4 salarios
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Gerente
Santa Marta, Magdalena