Gestor(a) Administrativo(a) en Salud

Descripción de la oferta

La Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Confa, solicita para una de nuestras empresas cliente el cargo de: Gestor(a) Administrativo(a) en Salud Nivel académico: Profesional en Administración de Servicios de Salud, Administración de Empresas, Economía, Ingeniería Administrativa, Ingeniería Industrial o áreas afines. Experiencia: 24 meses en administración en salud, manejo de contratación, gestión comercial, Presupuestos, planes tarifarios, gestion de cartera, glosas y analisis de información. Conocimientos: -Servicios de oficina y administrativos -Servicio al cliente -Manejo de las TIC -Sistema General de Seguridad Social en Salud (SGSSS) y normatividad vigente aplicable a IPS. -Habilitación y Sistema Obligatorio de Garantía de Calidad en Salud. -Facturación, auditoría de cuentas médicas, gestión de cartera y manejo de glosas. -Normatividad y modelos de contratación en servicios de salud. -Gestión administrativa y financiera en instituciones del sector salud. -Procesos de contratación con EPS o aseguradoras. Destrezas: -Comunicación asertiva -Pensamiento crítico -Trabajo en equipo -Orientación al servicio -Liderazgo -Planeación y organización de procesos. -Análisis y toma de decisiones. -Gestión y control administrativo. -Orientación a resultados. -Relacionamiento y negociación. -Resolución de problemas. -Pensamiento analítico. Salario: $2.800.000 + prestaciones de ley Tipo de contrato: Contrato a término fijo Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 12:00 m. y de 2:00 p.m. a 6:00 p.m. Funciones: -Planear y coordinar la gestión administrativa, financiera y comercial de la IPS. -Gestionar contratos y relaciones con EPS, aseguradoras, entidades públicas y privadas, proveedores y clientes. -Supervisar facturación, cartera, glosas y conciliaciones. -Implementar controles administrativos, financieros y documentales. -Analizar resultados financieros y comerciales. -Articular procesos administrativos con la operación clínica y la gestión de calidad en salud. -Identificar y gestionar riesgos administrativos, financieros, comerciales y contractuales. -Diseñar, coordinar, desarrollar, implementar, administrar y mejorar sistemas, estrategias, procesos, objetivos en el uso eficiente de los recursos de las organizaciones, actividades administrativas y planes encaminados a lograr la satisfacción del cliente, así como su integración. -Analizar, proponer, asesorar y evaluar los sistemas y las estructuras existentes, métodos y organización administrativa de un establecimiento o empresa tanto del sector público como privado. -Coordinar procesos de atención a clientes de acuerdo con estrategias de gestión y procesos administrativos. -Desempeñar funciones afines.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 2 años de experiencia

Palabras clave: health, salut

Hace 9 horas (actualizada)

Acerca de CAJA DE COMPENSACION FAMILIAR DE CALDAS - AGENCIA

La Agencia de Gestión y Colocación de empleo de Confa acompaña a los empleadores en la búsqueda de talento humano y a los buscadores de empleo en encontrar una opción laboral acorde a sus competencias y conocimientos.
Resolución 000005, modificada parcialmente por la resolución 0246 de junio de 2.022 expedida por la Unidad Administrativa del Servicio Publico de Empleo.

Salarios