Gran Convocatoria Supervisor de Producción

Descripción de la oferta

¡Gran Feria de Empleo!
¿Quieres hacer parte de una importante empresa de fabricación y comercialización de galletas en crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad!
Miércoles 2 de junio
De 2:00 p.m. a 4:00 p.m.
Cra. 7 18-21, Ed. Antonio Correa, Piso 3, Oficina 313 Pereira

¡Estamos buscando un/a Supervisor/a de Producción!
¿Te apasiona liderar equipos, garantizar la calidad y mantener todo en marcha en una planta de alimentos? ¡Entonces esta oportunidad es para ti!
En nuestra planta de producción estamos buscando una persona comprometida, proactiva y con habilidades de liderazgo, que quiera crecer con nosotros.

Responsabilidades:
Supervisar y coordinar al personal en áreas como horneo, laminado, producción y oficios varios.
Cumplir y hacer cumplir el plan de producción con altos estándares de calidad, seguridad e higiene.
Gestionar las novedades del turno.
Velar por el cumplimiento de las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) y normas de seguridad industrial.
Coordinar con otras áreas para un proceso fluido.
Fomentar el orden, la disciplina y el trabajo en equipo.

Requisitos:
Técnico, tecnólogo o profesional en Ingeniería Industrial, Producción, Alimentos o carreras afines.
Mínimo 1 año de experiencia liderando equipos en plantas de producción (preferiblemente del sector alimentos).
Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y solución de problemas.
Disponibilidad para turnos rotativos y trabajo los fines de semana.

Ofrecemos:
Salario: $2.008.300 COP
Prestaciones sociales de ley
Pago de horas extras y recargos nocturnos/dominicales
Auxilio de transporte
Un ambiente laboral estable y con oportunidades reales de crecimiento

Si buscas un reto profesional, te gusta el trabajo de planta y quieres hacer parte de una empresa líder en alimentos, esta es tu oportunidad.
¡Postúlate y construyamos el futuro juntos!

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
• años de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, production, produce, fabricacion, manufactoring, elaboracion, making, manufactura, produccion

Hace 18 horas (actualizada)

Acerca de Dar Ayuda Temporal

El 12 de marzo de 1979 fue fundada DAR AYUDA TEMPORAL S.A, con sede principal en la ciudad de Medellín y en la actualidad con cubrimiento a nivel nacional en las principales ciudades del País. Desde nuestro inicio hemos cumplido con todas las regulaciones de Ley pertinentes al servicio Temporal, permaneciendo en el medio siempre con autorización Plena del Ministerio de la Protección Social.

Hemos desarrollado en el tiempo y progresivamente, la filosofía de la integralidad en la presta...

El 12 de marzo de 1979 fue fundada DAR AYUDA TEMPORAL S.A, con sede principal en la ciudad de Medellín y en la actualidad con cubrimiento a nivel nacional en las principales ciudades del País. Desde nuestro inicio hemos cumplido con todas las regulaciones de Ley pertinentes al servicio Temporal, permaneciendo en el medio siempre con autorización Plena del Ministerio de la Protección Social.

Hemos desarrollado en el tiempo y progresivamente, la filosofía de la integralidad en la prestación del servicio mediante el establecimiento de relaciones personalizadas y el acompañamiento como constante.

Nos caracterizamos en el medio por unos procesos de selección íntegros y acordes a las necesidades de cada una de nuestras empresas usuarias; para los cuales nos basamos en la Ley 1581 de 2012, por medio de la cual protegemos los datos personales de cada uno de los aspirantes a nuestros procesos de selección.

En el desarrollo de nuestra labor cumplimos con todos los deberes que nos demanda la normativa vigente para el medio, dentro de la cual es importante resaltar que en ningún momento se incluyen en nuestras convocatorias rubros económicos para la consecución de un empleo. Derivándose lo anterior de nuestra actividad económica principal como empresa de servicios temporales y nunca actuando como intermediadora laboral, siendo esta la razón, por la que en ninguno de nuestros procesos solicitamos a los aspirantes pago económico alguno para adelantar el proceso de selección ni para finalmente ocupar la vacante disponible.

Salarios