instructor de gimnasio - Medio tiempo

Descripción de la oferta

Importante club ubicado en la ciudad de Bogotá, requiere para su equipo de trabajo INSTRUCTOR DE GIMNASIO MEDIO TIEMPO, que tenga disponibilidad inmediata y cuenten con 12 meses de experiencia como instructor..
Requisitos:
*Experiencia mínima 12 meses como instructor de gimnasio
*Nivel académico: Técnico o tecnologo.

FUNCIONES:
1. Evaluar la condición física de las personas
2. Crear programas de ejercicio personalizados
3. Demostrar cómo realizar los ejercicios
4. Ayudar a los participantes a ejercitarse de manera segura
5. Brindar consejos sobre cómo tener un estilo de vida saludable
6. Dirigir clases de ejercicios en grupo
7. Supervisar la realización correcta de los ejercicios
8. Adaptar y variar los entrenamientos
9. Establecer entrenamientos progresivos
10. Impartir instrucción para el uso de los equipos

Te ofrecemos:]
Horario: medio tiempo (4 horas )
Salario: 900.000+ auxilio de transporte + Prestaciones de ley + Recargos
Horario: Domingo a Domingo, turnos rotativos de acuerdo a programación.
Contrato: obra labor, posibilidad de pasar directo con la empresa.

CONTRATACION INMEDIATA


Si después de leer la información sientes que eres la persona idónea para este cargo, anímate a aplicar y ser parte de nuestro equipo.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• 1 año de experiencia

Hace 6 horas

Acerca de Trabajadores Temporales S.A.S.

TRABAJADORES TEMPORALES, una alianza estratégica y productiva para su empresa, que se expresa en LA CONFIANZA Y LA FIDELIDAD del servicio.

Flexibilización laboral con respeto a los principios de convivencia laboral, estabilidad reforzada y respeto a la legislación.

Puntualidad en pagos de autoliquidación a la Seguridad Social, salarios y liquidación de prestaciones.

Suministro de trabajadores en misión identificados por competencias laborales, obedeciendo a un ...

TRABAJADORES TEMPORALES, una alianza estratégica y productiva para su empresa, que se expresa en LA CONFIANZA Y LA FIDELIDAD del servicio.

Flexibilización laboral con respeto a los principios de convivencia laboral, estabilidad reforzada y respeto a la legislación.

Puntualidad en pagos de autoliquidación a la Seguridad Social, salarios y liquidación de prestaciones.

Suministro de trabajadores en misión identificados por competencias laborales, obedeciendo a un riguroso proceso de selección que propende por la cultura de los valores con el concurso indeclinable de los clientes.

Capacitamos y desarrollamos Capital Humano con un equipo ético de profesionales identificados por el conocimiento.

Salarios