Líder de Atracción y Desarrollo del Talento

Descripción de la oferta

Líder de Atracción y Desarrollo del Talento
Ubicación: Villavicencio, Meta
Salario: $5.367.800 (salario básico)
Modalidad: Presencial

¿Te apasiona liderar estrategias de talento que marcan la diferencia en las organizaciones? Estamos en búsqueda de un(a) Líder de Atracción y Desarrollo del Talento que quiera asumir el reto de transformar la experiencia del colaborador desde el ingreso hasta su desarrollo y fidelización.

Propósito del rol
Diseñar e implementar estrategias integrales de atracción, retención y desarrollo de talento alineadas con los objetivos estratégicos de la organización, promoviendo una cultura centrada en las personas y en el crecimiento sostenible del negocio.

Responsabilidades clave
Liderar procesos de selección, onboarding, gestión del desempeño, formación y sucesión.

Construir y ejecutar estrategias para fortalecer la marca empleadora y la fidelización del talento.

Analizar indicadores clave (KPI) de talento y rotación para tomar decisiones basadas en datos.

Administrar presupuestos de talento y garantizar el cumplimiento de estándares de calidad.

Liderar y acompañar a un equipo multidisciplinario en el cumplimiento de metas y proyectos de gestión humana.

Perfil profesional
Profesional en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
Especialización

Mínimo 5 años de experiencia liderando procesos estratégicos de talento.

Dominio de herramientas modernas de reclutamiento y evaluación de personal.

Conocimiento en análisis de indicadores, sistemas de gestión de calidad y liderazgo de equipos.

Competencias clave
Pensamiento estratégico.

Liderazgo inspirador y colaborativo.

Capacidad analítica.

Enfoque en innovación y mejora continua.

Excelentes habilidades de comunicación y relacionamiento.

Si estás listo(a) para impulsar el talento desde una visión estratégica y humana, esta oportunidad es para ti.
Postúlate y lleva tu liderazgo al siguiente nivel.

Requerimientos

• Educación mínima: Postgrado / Especialización
• años de experiencia

Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, talent, talento

Hace 3 días (actualizada)

Acerca de Manpower Group Colombia

ManpowerGroup Colombia

Ayudamos a las personas y a las empresas a ganar en el cambiante mundo del trabajo.

Estamos en 80 países, incluyendo a Colombia, donde a través de nuestras marcas Manpower, Experis, Right Management y ManpowerGroup Solutions ofrecemos oportunidades de desarrollo personal, profesional, económico y social por medio de una gestión integral del talento humano.

Tenemos 29 oficinas en 19 ciudades colombianas, atendiendo a más de 400 clientes en...

ManpowerGroup Colombia

Ayudamos a las personas y a las empresas a ganar en el cambiante mundo del trabajo.

Estamos en 80 países, incluyendo a Colombia, donde a través de nuestras marcas Manpower, Experis, Right Management y ManpowerGroup Solutions ofrecemos oportunidades de desarrollo personal, profesional, económico y social por medio de una gestión integral del talento humano.

Tenemos 29 oficinas en 19 ciudades colombianas, atendiendo a más de 400 clientes en el país y habiendo generado más de un millón de oportunidades de empleo durante 40 años.

Abarcamos la totalidad del ciclo de vida laboral de las personas y de las modalidades de trabajo contempladas en la ley colombiana, propiciando el progreso de las personas y el crecimiento de los negocios. al trabajador.

Salarios