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Estamos en la búsqueda de un(a) Líder de Desarrollo de Software, con un perfil técnico y operativo, que combine liderazgo de equipos con participación activa en el desarrollo de soluciones a la medida. El rol requiere una persona con alta disposición para liderar, diseñar y ejecutar, involucrándose directamente en todo el ciclo de vida del desarrollo, desde el levantamiento de requerimientos hasta la entrega y soporte de las soluciones. Funciones: Liderar y ejecutar el ciclo completo de desarrollo de software a la medida. Diseñar arquitecturas de software alineadas a las necesidades del negocio, garantizando escalabilidad, eficiencia y seguridad. Coordinar equipos técnicos y participar activamente en el desarrollo y revisión de código. Definir tecnologías, frameworks, metodologías y buenas prácticas de desarrollo. Asegurar la correcta implementación técnica, pruebas y despliegues. Acompañar proyectos tecnológicos desde la definición hasta la puesta en producción. Documentar soluciones y promover la mejora continua del equipo. Formación: Profesional en Ingeniería de Sistemas, Software, Informática o afines. Experiencia: Mínima de 5 años en desarrollo de software, con al menos 2 años liderando equipos técnicos. Dominio de Java, C, Python, JavaScript (Node.js, React, Angular) u otros lenguajes afines. Experiencia en diseño de arquitecturas (monolíticas, microservicios, APIs). Conocimiento en metodologías ágiles y herramientas como Git, Jira, CI/CD, Docker. Contrato: A termino indefinido Salario: $8.500.000 + Prestaciones sociales Horario: Lunes a viernes Modalidad de pago: Mensual
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