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Descripción de la oferta

Coordinador en Terreno para Cartagena

Únete a nuestro dinámico equipo como Coordinador en Terreno en Cartagena. Buscamos un profesional apasionado y orientado a resultados que administre y coordine procesos de gestión comercial, asegurando su efectiva ejecución y calidad técnica. Si tienes experiencia liderando equipos de ventas en campo y cuentas con una formación académica en Administración, Ciencias Sociales, Ingeniería, Mercadeo o afines, ¡queremos conocerte! Ofrecemos un salario competitivo de $2.712.894, además:
Variable de: $593.041
Comision: $800.000 Sin techo
Auxilio de rodamiento: $23.937 Díario
Responsabilidades:
Administrar y coordinar procesos de gestión comercial.
Supervisar y liderar el equipo de ventas en terreno.
Desarrollar estrategias para alcanzar metas comerciales.
Asegurar la calidad técnica en la ejecución de actividades.
Implementar actividades efectivas para cumplir con el objeto contractual.
Requerimientos:
Profesional en Administración Ciencias Sociales Ciencias Humanas Ingeniería Mercadeo o afines.
Mínimo dos años de experiencia en administración de fuerzas de ventas o gestión de actividades en comunidades.
Experiencia en interventoría y trabajo de campo.
Poseer moto modelo 2017 o más reciente.
Debes de contar con experiencia en PAP o TAT
Nivel de educación:
Profesional
Sectores laborales:
Ventas
Administración y oficina
Mercadeo y Publicidad

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 2 años de experiencia

Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

Hace 8 horas (actualizada)

Acerca de emtelco

EMTELCO nació en 1992 como una empresa de Telecomunicaciones para prestar servicios de conectividad y equipos de comunicaciones. Posteriormente, en el 2003 incursionó en la prestación de servicios de Contact Center y en 2009 amplio su portafolio con el diseño de soluciones Business Process Outsourcing (BPO) para la tercerización de los procesos de relacionamiento de las empresas con sus clientes: Ventas, Cobranzas, Servicio al Cliente, Back Office , Mesas de Servicio, y Premisas del Cliente.

EMTELCO nació en 1992 como una empresa de Telecomunicaciones para prestar servicios de conectividad y equipos de comunicaciones. Posteriormente, en el 2003 incursionó en la prestación de servicios de Contact Center y en 2009 amplio su portafolio con el diseño de soluciones Business Process Outsourcing (BPO) para la tercerización de los procesos de relacionamiento de las empresas con sus clientes: Ventas, Cobranzas, Servicio al Cliente, Back Office , Mesas de Servicio, y Premisas del Cliente.

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