Psicóloga de Selección - Bogotá

Descripción de la oferta

Nos encontramos en la búsqueda de profesional en psicología, quien tendrá a su cargo la gestión de procesos de selección masivos, garantizando la atracción y vinculación de talento idóneo bajo criterios de calidad, oportunidad y alineación a competencias organizacionales.

Requisitos:
Profesional en Psicología
Experiencia mínima de 2 años en procesos de selección masivos
Experiencia comprobada en:
Manejo de diferentes fuentes de reclutamiento.
Organización y ejecución de convocatorias masivas.
Selección por competencias (entrevistas estructuradas y por eventos conductuales).
Alta capacidad de organización y gestión del tiempo.
Disposición para trabajar bajo presión y cumplimiento de metas.
Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

Responsabilidades
- Publicación y gestión de vacantes en diferentes fuentes de reclutamiento.
- Realización de filtros de hojas de vida y entrevistas por competencias.
- Coordinación y ejecución de jornadas de selección masiva.
- Aplicación e interpretación de pruebas técnicas y de conocimientos.
- Elaboración de informes de selección.
- Seguimiento a indicadores de gestión del proceso.

Ofrecemos:
- Contrato a término indefinido
- Salario $3.317.000
- Alimentación subsidiada

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 2 años de experiencia

Palabras clave: reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento

Hace 4 horas (actualizada)