Psicologo - Sabana de torres

Descripción de la oferta

Estamos en búsqueda de un Psicólogo de Selección de Personal apasionado por identificar el mejor talento y garantizar un proceso de reclutamiento alineado con los valores y objetivos de nuestra empresa. Serás responsable de coordinar y ejecutar procesos de selección efectivos, asegurando la atracción, evaluación y contratación del talento ideal para nuestros equipos.

Responsabilidades Principales:
Definir y analizar perfiles de puesto en colaboración con los líderes de área.
Diseñar y publicar ofertas de empleo en portales especializados y redes sociales.
Filtrar y evaluar currículums para identificar candidatos potenciales.
Coordinar y realizar entrevistas por competencias (presenciales y/o virtuales).
Aplicar, interpretar y elaborar informes de pruebas psicométricas y de personalidad.
Llevar a cabo dinámicas grupales y Assessment Centers, cuando sea necesario.
Proporcionar retroalimentación a candidatos y líderes internos sobre los resultados de los procesos.

Gestionar bases de datos y reportes de seguimiento de candidatos.
Asegurar el cumplimiento de políticas de igualdad, diversidad e inclusión en los procesos de selección.

Requisitos:
Formación Académica:
Licenciatura en Psicología (indispensable, preferentemente con especialidad en Psicología Organizacional).
Experiencia:
Mínimo 2 años en procesos de selección, reclutamiento y aplicación de pruebas psicométricas.

Conocimientos Técnicos:
Dominio de técnicas de entrevista por competencias.

Habilidades:
Comunicación asertiva.
Análisis y síntesis de información.
Trabajo en equipo y enfoque en resultados.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 1 año de experiencia

Palabras clave: psychologist, psicologo

Hace 2 días