Senior HR Manager con Inglés B2 – ¡Impulsa el Cambio! - On Site
Importante empresa del sector - Bogotá, D.C., Bogotá, D.C.
Descripción de la oferta
¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO SENIOR MANAGER DE RECURSOS HUMANOS!
¿Tienes una sólida trayectoria en Recursos Humanos y estás listo/a para llevar tu liderazgo al siguiente nivel? ¡Esta oportunidad es para ti!
Estamos buscando un(a) Senior Manager de Recursos Humanos apasionado(a) por el desarrollo organizacional, el liderazgo efectivo y la transformación del entorno laboral. Esta posición clave tendrá un impacto directo en la cultura y crecimiento de nuestro equipo, gestionando iniciativas estratégicas y colaborando con líderes locales y globales.
Responsabilidades Principales:
Brindar coaching a empleados, managers y al equipo de HR sobre desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento.
Impulsar mejoras en procesos de Recursos Humanos y liderar iniciativas de cambio.
Realizar análisis competitivos de compensaciones y beneficios.
Gestionar reportes, métricas y bases de datos de HR.
Apoyar la ejecución de programas relacionados con la cultura organizacional y el desarrollo de talento.
Ser un(a) embajador(a) de nuestra cultura organizacional.
Habilidades Clave:
Comunicación excepcional verbal y escrita.
Liderazgo fuerte y enfoque colaborativo.
Capacidad analítica y de resolución de problemas.
Visión estratégica y orientación a resultados.
Espíritu emprendedor, enfoque creativo y naturaleza proactiva.
Capacidad para manejar situaciones sensibles con discreción.
Requisitos:
5 a 7 años de experiencia en gestión de Recursos Humanos en entornos dinámicos.
Profesional en Derecho con especialización en Derecho laboral.
Experiencia liderando equipos.
Nivel de inglés mínimo B2 (avanzado), indispensable para colaborar con equipos internacionales.
¡Punto extra si tienes experiencia en la industria BPO o de servicio al cliente!
Si estás listo/a para dejar huella en una organización global que valora la innovación, el talento y el trabajo en equipo ¡Queremos conocerte!
Postúlate ahora y transforma el futuro junto a nosotros.
Requerimientos
- Educación mínima: Postgrado / Especialización
- 5 años de experiencia
- Idiomas: Inglés
Palabras clave: senior, sr, lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, exchange, cambio
28 de junio (actualizada)
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