Supervisor / Coordinador Junior de Generación de Demanda - Sector Tecnología Bogotá

Descripción de la oferta

Buscamos un profesional con enfoque comercial, capacidad de liderazgo y orientación a resultados, que se encargue de coordinar y ejecutar estrategias de generación de demanda en el canal reseller, asegurando una operación eficiente en puntos de venta y una comunicación fluida entre mayoristas y resellers.

¿Qué necesitamos de ti?

1. Diseñar y ejecutar estrategias específicas para impulsar las ventas en el canal.

2. Crear e implementar iniciativas para aumentar el tráfico en puntos de venta, como promociones y activaciones comerciales.

3. Supervisar y coordinar el desempeño de los resellers en las zonas asignadas.

4. Realizar seguimiento al inventario en los puntos de venta y proponer ajustes según las necesidades del mercado.

5. Supervisar y reportar semanalmente el estado de las negociaciones y oportunidades abiertas por zona.

6. Coordinar y supervisar al personal a cargo en los puntos de venta, evaluando su desempeño.

7. Generar reportes semanales sobre negociaciones, desempeño de resellers y cumplimiento de metas comerciales.

¿Cuál es el perfil que buscamos?

Formación académica en Administración de Empresas, Ingeniería de Mercados, Ingeniería Industrial o carreras afines.

Experiencia en gestión comercial, generación de demanda o manejo de canal reseller, preferiblemente en el sector tecnológico.

Experiencia en coordinación de equipos y supervisión de operaciones en puntos de venta.

Dominio intermedio–avanzado de herramientas informáticas.

Manejo de Excel, incluyendo tablas dinámicas.

Habilidades de liderazgo y capacidad para gestionar equipos de trabajo.

Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.

Capacidad de análisis, atención al detalle y orientación a resultados.

Sólido manejo comercial y habilidades de negociación.

¿Qué te ofrecemos?

Salario base: $2.000.000 COP.
Auxilio de transporte de ley: $249.095 COP.
Comisión por cumplimiento de objetivos: $500.000 COP.
Auxilio de comunicación: $90.000 COP.
Todas las prestaciones de ley.
Participación en procesos de formación y capacitación.
Pago por referidos exitosos: $80.000 COP.

El camino para unirte a nuestro equipo
Preselección inicial

Al postularte, responderás una serie de preguntas iniciales para validar que cumplas con los parámetros mínimos requeridos para el cargo.

Entrevista con AVI y llamada breve

Si superas la preselección, realizarás una entrevista con AVI, nuestro bot de reclutamiento, seguida de una llamada corta (menor a 15 minutos) con nuestro equipo de reclutamiento.

Entrevista con la cuenta

Si avanzas en el proceso, tendrás una entrevista con la cuenta a la cual estás postulando. Ese mismo día recibirás feedback sobre tu desempeño.

Oferta y proceso de incorporación

Si la entrevista es exitosa, recibirás una propuesta formal. Al aceptarla, se solicitarán los documentos necesarios, se realizará el cargue de información, los exámenes médicos y la firma del contrato para dar inicio a tu vinculación.

Transparencia y feedback en tiempo real

Durante todo el proceso tendrás visibilidad de cada etapa y recibirás retroalimentación constante sobre tu avance.

Estamos comprometidos en hacer de este proceso una experiencia ágil, transparente y enriquecedora. Esperamos contar contigo en nuestro equipo.

Conoce más sobre el impacto de nuestros XPERS en las Américas:
instagram.com/talentmarcomkt/

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
• 1 año de experiencia

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, jr, junior, tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist

Ayer (actualizada)

Acerca de MARCO COLOMBIA S.A.S

En marco, llevamos 30 años apostando por las personas y construyendo un legado en más de 20 países. Creemos en la colaboración, en explorar nuevas formas de hacer las cosas, evolucionar y conectar propósitos.

Queremos que cada persona sea protagonista de su historia y que juntos sigamos construyendo un lugar donde todos crezcamos.
Aquí, cada individuo importa. Celebramos nuestras diferencias porque juntas nos impulsan hacia el éxito. Con aprendizaje y trabajo en equipo, vamos ...

En marco, llevamos 30 años apostando por las personas y construyendo un legado en más de 20 países. Creemos en la colaboración, en explorar nuevas formas de hacer las cosas, evolucionar y conectar propósitos.

Queremos que cada persona sea protagonista de su historia y que juntos sigamos construyendo un lugar donde todos crezcamos.
Aquí, cada individuo importa. Celebramos nuestras diferencias porque juntas nos impulsan hacia el éxito. Con aprendizaje y trabajo en equipo, vamos más allá para generar impacto positivo.

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