Administrador Punto de Venta (sector gastronómico)
ASIGNAR S.A.S Bogotá, D.C., Bogotá, D.C.
Hace 4 días
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Vacante: Administrador(a) de Restaurante Buscamos líderes apasionados por la operación y el servicio al cliente, con experiencia administrando puntos de venta gastronómicos reconocidos, que disfruten estar en la operación y liderar equipos desde el ejemplo. Oferta laboral Salario: $1.800.000 + prestaciones de ley Ingresos adicionales: dominicales, festivos, recargos legales y propinas Contrato estable con todas las garantías legales Horario: domingo a domingo de 11:30 a.m. a 9:00 p.m., con un día compensatorio semanal Objetivo del cargo Garantizar el correcto funcionamiento del punto de venta, manteniendo altos estándares de calidad, servicio y rentabilidad. El rol es 80% operativo y 20% administrativo, con participación activa en cocina y servicio cuando la operación lo requiera. Responsabilidades principales Liderazgo y gestión del talento humano Control de inventarios y costos Cumplimiento de normas de calidad y legales Impulso comercial y resultados del punto Asegurar la excelencia operativa diaria Perfil requerido Experiencia de 1 a 3 años como administrador o líder de puntos de venta gastronómicos, preferiblemente en restaurantes o cadenas reconocidas Conocimientos en gastronomía, manipulación de alimentos y normatividad vigente Habilidades de liderazgo, orientación a resultados y manejo de presión Actitud operativa y disposición para apoyar todas las áreas ¿Por qué unirte? Buscamos personas que vean el restaurante como propio, con alto sentido de pertenencia y compromiso por generar impacto positivo en el equipo y en la experiencia del cliente.
Requerimientos
Palabras clave: administrator
Hace 3 días (actualizada)
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Acerca de ASIGNAR S.A.S
ASIGNAR es una empresa de Servicio Temporal, contamos con una experiencia aproximada de 20 años en el medio. Trabajamos con un equipo de profesionales orientado hacia las necesidades de nuestros clientes y comprometidos, con un alto nivel de rendimiento y actitud de servicio para garantizar la satisfacción de los usuarios y contribuir al desarrollo del país. Garantizamos a nuestro personal estructura de seguridad social y prestaciones sociales.
Evaluación general
4.3
2.235 Evaluaciones
62%
22%
10%
2%
4%
4,05
Ambiente de trabajo
3,94
Salario y prestaciones
3,53
Oportunidades de carrera
3,85
Director general
Steward
Actual empleado Antioquia Enero, 2026
Es muy buena empresa pero cuando hay baja programación es maluco porque casi no hay turno.
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Mesera
Actual empleado Bogotá, D.C. Enero, 2026
Buena empresa
Lo mejor Es una empresa de servicios temporales, la comida queda libre la dan allá, hay que comprar los unifo
A mejorar Que no cobren los uniformes
Recomienda trabajar aquí
Mesera
Actual empleado Bogotá, D.C. Diciembre, 2025
Muy cumplidos los pagos, excelente trato por parte de supervisores y encargados
Lo mejor La amabilidad de sus empleadores
A mejorar Se acaba la temporada y dejan de haber turnos pero igual no es culpa de la empresa
Recomienda trabajar aquí
Salarios
Steward/ess
Media salarial
/mes
170 salarios
Camarera
Media salarial
/mes
117 salarios
Meseros/as
Media salarial
/mes
114 salarios
Operario/a de producción
Media salarial
/mes
104 salarios
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Administrador de restaurantes con experiencia
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