Analista de Bienestar y cultura organizacional - Remoto

Descripción de la oferta

Analista de Bienestar y Cultura Organizacional
Estamos en busca de un profesional dedicado y estratégico para el rol de Analista de Bienestar y Cultura Organizacional.
En esta posición, serás responsable de diseñar y ejecutar programas integrales que promuevan la salud física, mental y emocional de los empleados, alineados con las necesidades estratégicas de la empresa.
Tu rol implicará la generación de estrategias para la consolidación del mapa de cultura empresarial, promoviendo su interiorización y adopción en toda la organización.
Actuarás como enlace entre diferentes áreas para asegurar la alineación de los programas de bienestar y cultura con los objetivos estratégicos.
Planificarás y ejecutarás campañas de comunicación interna que promuevan la participación activa de los empleados en las actividades relacionadas con bienestar y cultura.
Además, analizarás tendencias y mejores prácticas para innovar y mejorar continuamente los programas e iniciativas.
Coordinarás actividades y eventos de bienestar que impulsen la integración y el sentido de pertenencia de los trabajadores.
Gestionarás la medición del clima laboral, incluyendo la planificación de encuestas, análisis de resultados y recomendaciones de mejora.
Realizarás el seguimiento de indicadores clave relacionados con el bienestar de los empleados y la cultura organizacional, asegurando su cumplimiento y comunicando resultados.
Se requiere profesional en Comunicación social y periodismo o áreas afines, preferiblemente con postgrado en Gerencia de proyectos, talento organizacional, comunicación organizacional, entre otros.
Mínimo 3 años de experiencia en roles relacionados con comunicación organizacional, diseño, bienestar y cultura.
Experiencia en diseño gráfico y creación de contenido visual para campañas de comunicación interna.
Dominio de estrategias y herramientas de comunicación interna y externa.
Habilidad para crear piezas comunicacionales atractivas y efectivas utilizando software de diseño (e.g., Adobe Creative Suite).
Conocimiento en la creación y ejecución de programas de bienestar.
Capacidad para interpretar y utilizar datos relacionados con el clima laboral y el bienestar de los empleados.
Habilidad para coordinar y gestionar eventos y actividades que fomenten la integración y el sentido de pertenencia.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 3 años de experiencia

Palabras clave: analyst, casa, remoto, remote, teletrabajo, home

Hace 5 horas

Acerca de  Empleamos Temporales SAS

Somos una empresa de prestación de servicios, colaboramos temporalmente con el suministro de trabajadores en misión para el desarrollo de las actividades de su empresa; contamos con una gran infraestructura tecnológica para lograr sinergias efectivas, mayor eficiencia y competitividad en la atención de los requerimientos de nuestros clientes.

Salarios