Analista de formación y bienestar

Descripción de la oferta

En nuestra empresa creemos en el poder del talento, el bienestar y la cultura como motores del crecimiento organizacional. Por eso, buscamos un(a) Analista de Formación y Bienestar que lidere con creatividad, sensibilidad y estrategia el diseño y ejecución de iniciativas que impacten el desarrollo humano y el clima laboral.
Será responsable de diseñar e implementar el plan de formación corporativo, incluyendo la creación y gestión de la Universidad Corporativa y programas de aprendizaje innovadores. Liderará estrategias de gestión del cambio y formación en habilidades blandas que acompañen procesos de transformación organizacional. Además, coordinará actividades de bienestar, programas de reconocimiento, celebraciones especiales y el sistema de gestión del riesgo psicosocial. También tendrá a su cargo la ejecución del programa de Responsabilidad Social Empresarial (RSE), promoviendo iniciativas con impacto social y participación del personal, y apoyará la comunicación interna mediante la elaboración de piezas gráficas, copys y el manejo de canales institucionales.
Perfil que buscamos:
Profesional en Psicología, Comunicación, Administración, Ingeniería Industrial o áreas afines.
Experiencia mínima de 2 a 3 años en formación, bienestar o cultura organizacional.
Conocimientos en diseño y herramientas de aprendizaje digital, RSE, y normatividad en riesgo psicosocial.
Alta creatividad, capacidad de planificación, orientación al detalle, gestión eficiente del tiempo y las prioridades en situaciones retadoras y sensibilidad humana.
Excelente redacción, manejo de herramientas gráficas (Canva, PowerPoint) y comunicación asertiva.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• 2 años de experiencia

Palabras clave: analyst, training, capacitacion, capacitador

Hace 5 días (actualizada)