Analista de Talento Humano - Tecnólogo con experiencia en RRHH

Descripción de la oferta

La agencia de gestión y colocación de empleo de Confa requiere Analista de Talento HumanoTecnólogo en gestión administrativa, talento humano, asistencia administrativo, nomina y prestaciones sociales o afines
Experiencia mínima de 12 meses en nomina, recobro de incapacidades, procesos de retiro, afiliaciones al SGSSS y todo lo referente al área de gestión humanaCompetencias especificas Excel intermedio, plataformas de EPS, Gestión de archivos,procesos de talento humano Competencias transversales Tolerancia a la frustración, Capacidad para el trabajo bajo presión, Comunicación asertiva.
Comprensión de lectura Comunicación asertiva Escucha activa Evaluación y control de actividadesLunes, Miércoles y Viernes de 8:00am a 5:00 pm Martes y Jueves 8:00 am a 6:00 pm Sábados 8:00 am a 12:00 mm Contrato a término fijo
Salario $1.815.508 + prestaciones de leyFunciones Responder por la gestión documental del área Velar que la documentación generada en el área cumpla con los parámetros establecidos de de custodia y almacenamiento Atender las visitas de asesores de fondo de pensiones, EPS, cajas de compensación, entre otros. Solicitar o elaborar los carnets laborales Buscar documentación en las hojas de vida u otras relacionadas para dar respuesta a las solicitudes de trabajadores o extrabajadores via derecho de petición o tutela Nomina Realizar la recepción de novedades de nomina y reporte en las plantillas aprobadas, para envio a Nomina Zona Gestión Realizar el proceso de reporte de vacaciones mensual y anual Generar cartas laborales y desprendibles de pagos a los colaboradores que asi lo soliciten Apoyar a los profesionales del area en la programacion o logistica de actividades propias del area. Desempeñar las demas funciones que le sean asignadas por la autoridad competente, de acuerdo con el area de desempeño Procurar el cuidado integral de su salud Informar las condiciones de riesgo detectadas al jefe inmediato y reportar inmediatamente todo accidente de trabajo o incidente Atender las solicitudes de los colaboradores Cumplir las normas y los procedimientos generales establecidos por la institucion y las contenidas en el contrato laboral Cumplir las politicas y procedimientos establecidos por la institucion en el sistema de seguridad y salud en el trabajo Desempeñar las demas funciones que le sean asignadas por la autoridad competente, de acuerdo con el area de desempeño Seleccion y contratacion Recibir las hojas de vida de las personas que estan interesadas en integrarse al equipo de colaboradores de la clinica Apoyar el proceso de contratacion de personal Realizar la solicitud de contrato para visto bueno del gestor de talento humano

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera tecnológica
• 1 año de experiencia

Palabras clave: analyst, talent, talento, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh

Hace 10 horas

Acerca de CAJA DE COMPENSACION FAMILIAR DE CALDAS - AGENCIA

La Agencia de Gestión y Colocación de empleo de Confa acompaña a los empleadores en la búsqueda de talento humano y a los buscadores de empleo en encontrar una opción laboral acorde a sus competencias y conocimientos.
Resolución 000005, modificada parcialmente por la resolución 0246 de junio de 2.022 expedida por la Unidad Administrativa del Servicio Publico de Empleo.

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