Asesor Bilingue

Descripción de la oferta

Objetivo del rol Responsable de evaluar y validar el nivel de inglés (oral y comprensión) de candidatos bilingües antes de ser presentados a clientes, asegurando que cumplen con el nivel requerido y pueden comunicarse de forma fluida en contextos profesionales. Descripción general del rol La persona realizará entrevistas estandarizadas de 30 minutos en inglés, evaluará el nivel real del candidato y entregará un feedback estructurado como insumo para el proceso de selección y presentación al cliente. Responsabilidades principales Conducir entrevistas en inglés (30 minutos) a candidatos IT y no IT. Evaluar fluidez, pronunciación, comprensión, vocabulario y capacidad conversacional. Clasificar el nivel de inglés (B1, B2, C1, C2). Entregar un reporte estandarizado por candidato con: Nivel asignado Observaciones cualitativas Recomendación (apto / apto con observaciones / no apto) Mantener criterios de evaluación consistentes entre candidatos. Cumplir tiempos de respuesta acordados por proceso. Habilidades y requisitos Obligatorios Nivel de inglés C1 avanzado o nativo. Experiencia previa enseñando, evaluando o certificando inglés. Excelente comunicación oral y capacidad de dar feedback claro. Capacidad de evaluación objetiva y estructurada. Deseables Experiencia entrevistando talento IT. Experiencia trabajando por horas o por proyecto. Background como profesor/a, traductor/a o language assessor. Detalles: Modalidad: Remoto Tipo de contratación: Por servicios / freelance / por proceso Dedicación: Bajo demanda (según volumen de candidatos) Entregable clave: Reporte de evaluación por candidato

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera Profesional
• años de experiencia
• Idiomas: Inglés

Palabras clave: advisor, asesor

Ayer (actualizada)

Acerca de Autonomic SAS

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Si estás buscando tu próxima oportunidad laboral o necesitas talentos de alto desempeño para tu organización, en Autonomic Mind podemos ayudarte!

Somos una empresa especializada en el Reclutamiento y Staff Augmentation de perfiles TI de alto desempeño. Conocemos el mercado TI y sus rangos salariales. Contamos con una red de más de 15.000 candidatos y más de 390 exámenes disponibles para medir sus habilidades técnicas.

Nuestro análisis sectorial nos permite realizar un acompañamiento y asesoría cercano a nuestros clientes para entender sus necesidades de talento y cómo podemos ayudarle a satisfacerlas.

Conectamos talentos exitosos y de alto desempeño con grandes organizaciones por lo que te invitamos a que te animes a ser parte de nuestro proceso de selección y partícipes de las vacantes más retadoras del sector TI.

Salarios