Asesor Comercial Telemercadeo In Bound / Bogota

Descripción de la oferta

Asesor Comercial Telemercadeo In Bound / Bogota
¿Las ventas, el servicio y las comisiones te motivan?
¡Esta es tu oportunidad!
Importante empresa del sector tecnológico de alta demanda busca Asesores Comerciales con experiencia en Telemercadeo cuya misión será ofrecer celulares, tablets y accesorios de tecnología a través de llamadas telefónicas y WhatsApp, enfocándose en el cierre efectivo de ventas.
Experiencia: 2 años de experiencia en el sector comercial (ventas 100% puede ser presenciales o preferiblemente en call center)
Disponibilidad: Tiempo de domingo a domingo (46 horas semanales) con horarios de 8 horas en horario diurno y un día compensatorio a la semana.
Lugar de trabajo: Bogotá (Teusaquillo)
Firma de contrato sin capacitación.
Salario promedio: Básico $1´620,000 + todas las prestaciones legales + comisiones ($3´000.000)
Salario promedio $4600.000
Pagos quincenales (Básico + Comisiones)

Vacante 100% fija y estable, contratación inmediata.

Requerimientos

• Educación mínima: Bachillerato / Educación Media
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 25 y 48 años

Palabras clave: advisor, asesor, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Hace 2 días (actualizada)

Acerca de Staffing de Colombia

Somos una empresa de servicios temporales y de outsourcing de talento humano con más de 30 años de trayectoria en el mercado laboral colombiano.
Nuestros procesos están diseñados para incrementar las posibilidades de su empresa de encontrar al candidato adecuado. Nos tomamos el tiempo de entender las necesidades de nuestros clientes y de identificar las habilidades y las expectativas de las personas para alinearlas con la vacante disponible que se ajusta a su perfil. Creemos que esta es la...

Somos una empresa de servicios temporales y de outsourcing de talento humano con más de 30 años de trayectoria en el mercado laboral colombiano.
Nuestros procesos están diseñados para incrementar las posibilidades de su empresa de encontrar al candidato adecuado. Nos tomamos el tiempo de entender las necesidades de nuestros clientes y de identificar las habilidades y las expectativas de las personas para alinearlas con la vacante disponible que se ajusta a su perfil. Creemos que esta es la única manera de unir el mejor talento con el puesto más apropiado.

Salarios