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ASESOR/A DE RETENCIÓN CALL CENTER Importante compañía del sector BPO se encuentra en búsqueda de Asesores de Retención Convergente (Fijo y Móvil) con excelente actitud comercial y orientación a resultados. Funciones: Gestionar la retención y fidelización de clientes, atendiendo solicitudes de cancelación, desactivación, cambio a prepago y/o downgrade de servicios, garantizando la contención del cliente y el cumplimiento de indicadores. Excelente oportunidad de generar comisiones sin techo y acceder a premios por desempeño. Requisitos: Técnico, tecnólogo o estudiante desde 3° semestre. Mínimo 6 meses de experiencia certificable (desde 2020 en adelante) en ventas presenciales o call center. Salario y beneficios: Salario básico: $1.750.905 Auxilio de transporte: $249.095 Prestaciones de ley Variable promedio: $1.000.000 (según cumplimiento) Comisiones sin techo Horario: Lunes a sábado, turnos rotativos dentro de la franja de 6:45 a.m. a 9:15 p.m., 44 horas semanales. No se laboran domingos ni festivos. Tipo de contrato: Obra o labor. Si cuentas con experiencia en ventas, habilidades de negociación y deseas excelentes ingresos, postúlate ahora.
Requerimientos
Palabras clave: advisor, asesor, callcenter, teleoperador, telefonista, telephonist, telefonico
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