Descripción de la oferta

Importante empresa vidriera requiere para su equipo de trabajo asesor/a comercial con experiencia mínima de 1 año en el cargo, que sean personas proactivas para desempeñar las siguientes funciones:

• Prospección y captación de clientes:
• Buscar activamente nuevos clientes potenciales (constructores, arquitectos, diseñadores de interiores, clientes finales, empresas).
• Realizar llamadas en frío, visitas a obras y seguimiento de bases de datos.
• Identificar oportunidades de negocio en el mercado local.

• Asesoría y detección de necesidades:
• Escuchar activamente al cliente para entender sus requerimientos específicos (tipo de vidrio/espejo, medidas, acabados, funcionalidad, seguridad, estética).
• Asesorar sobre los diferentes tipos de vidrio (templado, laminado, decorativo, etc.), espejos (con o sin bisel, de seguridad) y sus aplicaciones.
• Sugerir soluciones óptimas que combinen funcionalidad, diseño, seguridad y presupuesto.

• Elaboración y presentación de cotizaciones:
• Calcular costos de material, corte, biselado, templado, transporte e instalación.
• Elaborar propuestas económicas detalladas y claras, incluyendo plazos de entrega y condiciones de pago.
• Presentar las cotizaciones al cliente, explicando cada componente y resolviendo dudas.
• Negociación y cierre de ventas:
• Negociar términos y condiciones para llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos.
• Manejar objeciones del cliente de manera profesional y persuasiva.
• Formalizar el pedido y asegurar la firma de contratos o acuerdos de compra.

• Coordinación de Proyectos y Seguimiento:
• Comunicar los detalles del pedido y las especificaciones técnicas al área de producción y/o instalación.
• Coordinar con el equipo técnico y de instalación para asegurar que el proyecto se ejecute según lo acordado y en los plazos establecidos.
• Realizar seguimiento constante del estado del pedido y mantener informado al cliente.

• Gestión de clientes y servicio postventa:
• Mantener una relación fluida y cercana con los clientes para fomentar la fidelización y futuras ventas.
• Atender consultas, reclamos o incidencias postventa, buscando soluciones rápidas y efectivas en coordinación con las áreas pertinentes.
• Recopilar feedback del cliente para mejorar los productos y servicios.
• Conocimiento del producto y del mercado:
• Mantenerse actualizado sobre las novedades y tendencias en la industria del vidrio y el espejo.
• Conocer a fondo el catálogo de productos y servicios de Rapividrios.
• Analizar a la competencia y las condiciones del mercado para identificar ventajas competitivas.

• Reportes y Administración:
• Registrar la actividad comercial (visitas, llamadas, cotizaciones, ventas) en el sistema CRM de la empresa.
• Preparar informes de ventas semanales o mensuales, análisis de oportunidades y pronósticos de ventas.
• Gestionar su agenda y planificar sus actividades comerciales.

• Cumplimiento de metas:
• Trabajar en función de los objetivos de ventas establecidos por la gerencia, buscando superar las metas.
• Demás funciones asignadas por su jefe inmediato.

Condiciones de la oferta.
Salario: A convenir
Horario: Lunes a viernes de 8:15 a.m. a 4:45 p.m. y sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad / Carrera técnica
• 1 año de experiencia

Palabras clave: advisor, asesor, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson

Ayer (actualizada)

Acerca de GESTION Y COMPROMISO

Somos una empresa dedicada a apoyar la transformación y mejoramiento de las organizaciones, a través de un grupo de profesionales que mediante la transferencia de conocimiento generan valor agregado para mejorar la competitividad de nuestros clientes. Mediante la prestación de servicios, ajustados a las necesidades de cada empresa, en las áreas de Selección, Capacitación, Asesoría y Consultoría en Gestión Humana, Gestión de Procesos y Sistemas de Gestión, ofrecemos la posibilidad a generar apren...

Somos una empresa dedicada a apoyar la transformación y mejoramiento de las organizaciones, a través de un grupo de profesionales que mediante la transferencia de conocimiento generan valor agregado para mejorar la competitividad de nuestros clientes. Mediante la prestación de servicios, ajustados a las necesidades de cada empresa, en las áreas de Selección, Capacitación, Asesoría y Consultoría en Gestión Humana, Gestión de Procesos y Sistemas de Gestión, ofrecemos la posibilidad a generar aprendizajes y cambios significativos en las organizaciones.

Salarios